具体要求:

1.大专以上学历； 2.有团队协助精神者优先

具体要求:

负责销售部内部管理事务； 负责或协助上级处理跨部门协调事务； 英语四级及以上，有较好的听说读写能力； 性格开朗、善于交流； 有意向培养该助理成为公司电子商务事业部管理人员。 符合条件者请直接联系营销管理本部总监万雅琪 vicky.wan@perlight.com

具体要求:

本科或以上学历 10年以上水泵制造企业经营管理经验，具有良好的职业道德和专业技能。

具体要求:

工作职责： 1.财务报表控制 2.物流运费及采购费用报表审核 3.完成每月月底报表 任职要求： 1.工作细心，认真负责 2.良好沟通能力 3.本科以上学历，财务相关专业优先 4.英语沟通流利

具体要求:

主要工作 :

-  负责公司文件和资料的日常更新管理
-  负责公司文件和资料的分类保管及保存
-  负责公司文件的控制、收发登记及销毁
-  负责协助客户审核相关标准和资料的收集准备
-  品质数据的统计包括日报、周报、月报的制作
-  品质后勤日常工作
-  完成上级领导临时安排的其他工作

  对ts16949等体系较为熟悉，持有内审员证，有良好英语基础者优先考虑

具体要求:

做事认真，细致，普通话标准，口语表达能力强，有销售营销经验，肯吃苦耐劳，会做网络营销推广，图片，视频，公众号制作者优先！

具体要求:

有一定的销售经验，上进心

具体要求:

要求：1.做事认真细心，富有责任感；2.年龄20-35岁，性格外向，有一定沟通能力；3.有无经验均可，有上进心，为人诚恳。欢迎乐观、自信、有上进心的有志青年加入团队，共筑未来！有意者可直接致电15257631231周老师（微信同号）。

具体要求:

底薪+提成，性格开朗，敬业，语言沟通能力好，有上进心，有团队合作精神，善于学习，

具体要求:

具备较强的企业管理能力知识，熟悉各行企业erp信息管理系统，善于写方案，文笔佳，沟通表达能力强，讲演说服力好，学习能力强，有很好的上进心理。
学历本科以上企业管理，工商管理，经济管理专业等。
优先人选：企业管理部门经理以上岗位人员；销售精英。
岗位薪酬：底薪3000-5000+业绩提成+福利待遇。

具体要求:

有良好的沟通能力，上进心，为人热情等良好的品德 负责公司网站优化与推广，对公司运营下的网站数据进行日常管理维护，推广进行效果跟踪评估，协助邀约客户等 六险一金+学历+工龄+外出培训+节假日补贴+带薪休假+旅游+每月休息4天和根据公司节假日放假天数叠加 联系电话0576-81628806/151****1918

具体要求:

1、年龄在20~35之间， 2、有橱柜、电器销售经验优先 3、底薪2500+提成，有电话销售经验者待遇可以增加 4 性格开朗，敬业，语言沟通能力好，有上进心，有团队合作精神，

具体要求:

有良好的沟通能力，上进心，为人热情等良好的品德 负责公司网站优化与推广，对公司运营下的网站数据进行日常管理维护，推广进行效果跟踪评估，协助邀约客户等 六险一金+学历+工龄+外出培训+节假日补贴+带薪休假+旅游+每月休息4天和根据公司节假日放假天数叠加 联系电话0576-81628806/151****1918

具体要求:

1、有一定的计算机操作基础，学习能力强。
2、责任心强，服从管理。
具体工作入职学习上岗。
工作地点：工作地点：新河污水处理厂（新河镇六闸村），北城污水处理厂（城北街道横塘村）

具体要求:

会计学、财务相关专业；有会计从业初级证书，男女不限，20-35岁，1-3年相关经验，本科及以上学历 工作职责 1、编制成本管理计划，负责公司成本控制和跟踪； 2、收集与成本相关的信息，协助部门经理拟定目标成本； 3、掌握成本动态，收集行业价格信息，进行成本分析，编制报告； 4、统计、核对和分析来自各部门成本相关的数据，进行成本核算； 5、参与成本管理体系的建设，协助制定总体方案和实施办法； 6、做好相关成本资料的整理、归档、数据库建立、查询和更新工作； 7、负责成本目标落实中部门内外的协调和管理； 面试要求：请携带身份证、学历证、相关资格证书，按约定时间来我司面谈

具体要求:

1、计算机相关或理科专业大专以上学历； 2、可以是应届毕业生； 3、自学能力强； 4、工作细致、认真、有责任心，较强的沟通协调以及语言表达能力； 5、熟悉计算机erp相关知识，熟悉网络管理 6、负责网络维护 7、负责erp维护 8、负责业务数据收据 9、协助采购跟单

具体要求:

任职要求： 1、 大专以上学历，经济、金融、营销及管理等相关专业优先考虑； 2、 一年以上金融相关行业工作经历；有证券、保险、银行经验者优先，有财富管理咨询或客户服务经验优先； 3、 具有较强的语言表达能力和沟通能力，较强的应变能力，具备亲和力； 4、具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力； 5、诚实守信，强烈的服务意识和时间观念，灵活熟练的谈判技巧；具有饱满的工作热情和团队合作精神； 岗位职责： 1、了解客户财富管理需求，有效了解、挖掘客户财富管理需求； 2、 整理客户需求，有针对性的做好对客户的日常经营维护与提升工作； 3、 定期与客户联系，建立良好的客户关系； 4、 严格遵循相关政策流程，并保证合规操作。 5、 按时完成公司安排的工作，确保工作质量符合公司要求

具体要求:

对销售有兴趣，对金融有兴趣。

具体要求:

任职要求： 1、 大专以上学历，经济、金融、营销及管理等相关专业优先考虑； 2、 一年以上金融相关行业工作经历；有证券、保险、银行经验者优先，有财富管理咨询或客户服务经验优先； 3、 具有较强的语言表达能力和沟通能力，较强的应变能力，具备亲和力； 4、具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力； 5、诚实守信，强烈的服务意识和时间观念，灵活熟练的谈判技巧；具有饱满的工作热情和团队合作精神； 岗位职责： 1、了解客户财富管理需求，有效了解、挖掘客户财富管理需求； 2、 整理客户需求，有针对性的做好对客户的日常经营维护与提升工作； 3、 定期与客户联系，建立良好的客户关系； 4、 严格遵循相关政策流程，并保证合规操作。 5、 按时完成公司安排的工作，确保工作质量符合公司要求

具体要求:

任职要求： 1、 大专以上学历，经济、金融、营销及管理等相关专业优先考虑； 2、 一年以上金融相关行业工作经历；有证券、保险、银行经验者优先，有财富管理咨询或客户服务经验优先； 3、 具有较强的语言表达能力和沟通能力，较强的应变能力，具备亲和力； 4、具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力； 5、诚实守信，强烈的服务意识和时间观念，灵活熟练的谈判技巧；具有饱满的工作热情和团队合作精神； 岗位职责： 1、了解客户财富管理需求，有效了解、挖掘客户财富管理需求； 2、 整理客户需求，有针对性的做好对客户的日常经营维护与提升工作； 3、 定期与客户联系，建立良好的客户关系； 4、 严格遵循相关政策流程，并保证合规操作。 5、 按时完成公司安排的工作，确保工作质量符合公司要求

具体要求:

任职要求： 1、 大专以上学历，经济、金融、营销及管理等相关专业优先考虑； 2、 一年以上金融相关行业工作经历；有证券、保险、银行经验者优先，有财富管理咨询或客户服务经验优先； 3、 具有较强的语言表达能力和沟通能力，较强的应变能力，具备亲和力； 4、具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力； 5、诚实守信，强烈的服务意识和时间观念，灵活熟练的谈判技巧；具有饱满的工作热情和团队合作精神； 岗位职责： 1、了解客户财富管理需求，有效了解、挖掘客户财富管理需求； 2、 整理客户需求，有针对性的做好对客户的日常经营维护与提升工作； 3、 定期与客户联系，建立良好的客户关系； 4、 严格遵循相关政策流程，并保证合规操作。 5、 按时完成公司安排的工作，确保工作质量符合公司要求

具体要求:

我们是一个年轻有活力的团队，欢迎同样充满激情的你加入

具体要求:

1.?有较强的独立工作能力，有一定的应变能力和社交技巧，具有良好的团队合作精神；＜br/＞2、性格开朗，适应能力强、工作稳定者＜br/＞3、具备一定的市场营销和媒体传播知识；＜br/＞4、有?工作经验者优先录用。＜br/＞

具体要求:

一.任职要求: 1.能吃可耐劳，敢于挑战高薪 2.善于沟通，表达能力强 3.有营销工作经验者优先 二.岗位职责: 1.熟悉业务工作流程 2.企业大型聚会及各类宴会婚宴的开发和客户维护 三.薪资待遇 面談 备注：温岭地区另谈

具体要求:

岗位职责：
1、负责接待客户，回答客户的问题并介绍会所环境设施和服务项目，与客户洽谈合同签署事项，与客户签订入住协议；
2、陪同新入住客户进入客房，为客户介绍客房设施设备并为客户办理入住手续；
3、通过电话或短信邀约客户试吃月子餐；
4、负责处理客户投诉及后续跟踪反馈；
5、完成上级交办的其他工作。

岗位要求：
高中及以上学历，会基本的电脑操作，岗前会安排专业技能培训。

上班时间：
早上8点30至下午5点30，做六休一。公司免费提供食宿。

具体要求:

岗位职责：负责生产、品质、人事、行政等工作任职要求：1、熟悉横机针织品生产企业生产工艺流程，有多年横机生产企业的工作经历，大专以上文化，工作十年以上。2、熟悉人事、行政管理工作，有丰富的工作经验，有很强地沟通能力，执行能力。3、年龄在50岁以下，具体面谈。

具体要求:

要求：男性，30周岁以下，大专以上学历，本地人优先，有相关工作经验者优先。工作内容：现场施工管理工作时间：上午7:30-11:00，下午13:30-17:00

具体要求:

技能要求：行业经验，置业顾问，客户资源，房产中介岗位职责：1?负责客户的接待，咨询等工作；为客户提供专业的房地产置业咨询服务2?陪同客户看房，并促成买卖签单3?负责公司房源开发与积累；并与业主建立良好的业务协作关系任职资格：1?20-35周岁，大专及以上学历优先2?诚实守信，吃苦耐劳，能承受较大的工作压力，具有良好的团队精神3?形象气质佳，思维敏捷，敢于挑战高薪4?有房产销售经验1年以上者优先

具体要求:

岗位职责：1、负责市场调研和需求分析；2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；3、确定销售部门目标体系和销售配额；4、制定销售计划和销售预算；5、负责销售渠道和客户的管理；6、组建销售队伍，培训销售人员；7、评估销售业绩，建设销售团队。任职资格：1、专科及以上学历，市场营销?工商管理等相关专业；2、3年以上一手房产销售行业工作经验并有案场管理经验；3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。6、熟悉当地房地产市场及相关政策法规。

具体要求:

技能要求：行业经验，置业顾问，客户资源，房产中介岗位职责：1?负责客户的接待，咨询等工作；为客户提供专业的房地产置业咨询服务2?陪同客户看房，并促成买卖签单3?负责公司房源开发与积累；并与业主建立良好的业务协作关系任职资格：1?20-35周岁，大专及以上学历优先2?诚实守信，吃苦耐劳，能承受较大的工作压力，具有良好的团队精神3?形象气质佳，思维敏捷，敢于挑战高薪4?有房产销售经验1年以上者优先

具体要求:

1、负责车间的生产助理工作；2、为人踏实、好学、勤奋；3、有组织能力；4、会使用办公软件；

具体要求:

1、高中以上学历，1年以上相关企业工作经验。
2、房地产营销或研发行业背景，优先考虑； 优秀应界生或实习生亦可
3、熟练掌握楼盘销售的业务流程，熟悉网上交易流程；
4、建立、维护、扩大销售终端，完成分销目标、分销计划。
5、通晓行业规则，具备基本职业素养，有较强事业心者；
福利：五险一金 包住 底薪（3500-5000）另加提成

具体要求:

岗位职责：1、负责商场整体运营管理。2、商户协助问题处理。3、维护商场整体正常有序运行任职资格：1、大专以上学历2、二年以上同行业运营、客服工作经验；3、较强的客户服务意识，良好的沟通表达能力、较强的协调能力；

具体要求:

男女不限，年龄28岁以上，熟练使用办公软件，亲和力强，思维敏捷，仪态大方，有商业、商场管理经验者优先。

具体要求:

1、有以上相关工作经验，相关管理岗位经验者优先；2、具备优秀的组织协调能力、条理清晰，思路敏捷，具有良好的执行力及沟通能力3、具有在物业公司任职工作经历者优先考虑且可适当放宽条件；4、身心健康，能承受较大的工作压力；5、工作地点：温岭大溪潘郎，

具体要求:

1、要求有国考证，熟悉消控操作。2、具体工资面议。

具体要求:

岗位职责：
1、熟练掌握楼盘销售的业务流程，熟悉网上交易流程；
2、建立、维护、扩大销售终端，完成分销目标、分销计划。
3、按照项目计划和操作程序开展楼盘销售活动，完成销售目标。
任职要求：
1、高中以上学历，1年以上相关企业工作经验。
2、房地产营销或研发行业背景，优先考虑； 优秀应界生或实习生亦可
3、性别不限，年龄35岁以下；
4、通晓行业规则，具备基本职业素养，有较强事业心者；
5、具备良好的沟通能力和较强的团队合作意识；
6、形象好、气质佳、友善且有亲和力；
我们能为您提供：
一、培训：
完善的培训体系，我们的培训包括常规的岗位培训，资深员工带教，及在线数百类学习教程。
二、福利待遇
社保公积金：统一为员工缴纳社保公积金（含住房公积金）
有薪假期：享有国家法定假期、年休假、婚假、产假等特殊假期
员工活动：年度大会、体育竞赛、聚会、郊游；
节假福利：按照相关节假发放节假福利
三、职业发展
纵向发展
置业顾问——销售主管——副专案——专案经理——项目总监——事业部总监——区域负责人

具体要求:

底薪：3000-5000另加提成，负责公司固定活动项目经纪、艺人经纪、以及其他活动策划、执行的业务推广。待遇：带薪年假、年终奖、公费旅游培训、根据业绩短期调薪、不用坐班、休息日自由安排等。要求：守时、活力、保持好奇心、会积极沟通、有超强执行力。优异的人才公司负责送考“中国演出经纪人资格证”。

具体要求:

园林或园艺专业毕业，8年以上的园林绿化施工现场管理及园林养护经历，至少二年以上项目负责人工作经历

具体要求:

岗位职责：1.负责组织相关人员对所承接物业进行接管；2.负责部门的全面领导与管理工作，制定本部门质量目标、工作计划并组织实施、定期检查、监管，使违章纠正达到规定标准；3.确保质量管理体系在物业服务中心的建立、实施、保持和改进；4.组织、监督管辖区域秩序维护、消防安全、环境卫生、维修维护、纠纷处理、投诉处理、多种经营和物业服务中心行政管理等工作。5.负责处理重要投诉和重大违章；6.负责部门日常费用收支的审核和成本控制；7.保持与相关部门的良好关系，配合有关部门抓好综合治理；8、转正后，交五险一金；9、有意向者，可直接电话联系！

具体要求:

岗位职责：1、办公室文员日常工作，能熟练运用office等办公软件；2、协调会议室预定，合理安排会议室的使用；3、负责人员的培训兼考核；4、综合能力强，全方位可发展人才；5、转正后，交五险一金；6、有意向者，可直接电话联系！

具体要求:

岗位职责：1、能编写物业项目的工作指导书，以及项目的服务计划，编制项目的预算；2、全面负责物业项目的人员管理、财务管理、物品管理和各项现场管理；3、能及时向各部门传达公司各项工作会议的精神及颁布的制度，督促严格执行；4、落实人员做好物业内楼宇管理、日常维修、清扫保洁、绿化养护、门卫保安、卫生消毒、车辆管理及依法制止违规装修和违章搭建等具体管理服务工作；5、根据公司和物业项目业委会的要求，主持、审查、签订对外的各项经济合同；6、审批房屋、公共设施的维修、养护计划和业主/租户装修申请，组织维修人员按时保质完成各项任务，并检查督促业主/租户按规定进行装修；7、对业主/租户之间在物业使用中发生的争议进行协调；8、定期向业委会报告物业维修、更新费用的收支账目，接受审核；9、转正后，交五险一金；10、有意向者，可直接电话联系！

具体要求:

广告推广公司请电话勿扰！岗位职责：1、利用网络进行公司产品的销售及推广；2、负责公司网上贸易平台的操作管理和产品信息的发布；3、了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息；4、通过网络进行渠道开发和业务拓展；5、按时完成销售任务。任职资格：1、大专及以上学历，市场营销等相关专业；2、2年以上网络销售工作经验，具有网络销售渠道者优先；3、精通各种网络销售技巧，有网上开店等相关工作经验，熟悉各大门户网站及各网购网站；4、熟悉互联网络，熟练使用网络交流工具和各种办公软件；5、有较强的沟通能力。

具体要求:

岗位职责：
1、熟练掌握楼盘销售的业务流程，熟悉网上交易流程；
2、建立、维护、扩大销售终端，完成分销目标、分销计划。
3、按照项目计划和操作程序开展楼盘销售活动，完成销售目标。
任职要求：
1、高中以上学历，1年以上相关企业工作经验。
2、房地产营销或研发行业背景，优先考虑； 优秀应界生或实习生亦可
3、性别不限，年龄35岁以下；
4、通晓行业规则，具备基本职业素养，有较强事业心者；
5、具备良好的沟通能力和较强的团队合作意识；
6、形象好、气质佳、友善且有亲和力；
我们能为您提供：
一、培训：
完善的培训体系，我们的培训包括常规的岗位培训，资深员工带教，及在线数百类学习教程。
二、福利待遇
社保公积金：统一为员工缴纳社保公积金（含住房公积金）
有薪假期：享有国家法定假期、年休假、婚假、产假等特殊假期
员工活动：年度大会、体育竞赛、聚会、郊游；
节假福利：按照相关节假发放节假福利
三、职业发展
纵向发展
置业顾问——销售主管——副专案——专案经理——项目总监——事业部总监——区域负责人

具体要求:

3年以上五金类仓储管理经验，做事认真、负责、有条理。 最好是温岭松门人。

具体要求:

任职资格:
1、大专以上学历和有相关餐饮经验、主管职经验者优先；
2、一定的工作经验，做事干脆利落。
3、对服务行业具备热情，积极的工作态度，服从上级工作安排；
4、积极乐观的态度迎接各种挑战。
持有食品安全员证书c1或c2优先考虑

具体要求:

1.18岁～45岁，初中以上学历 2.身心健康，仪表整洁 3.无经验者可带薪培训 4.免费提供学习进修机会，提供食宿

具体要求:

招聘管理人员      微信同号：18457688000

具体要求:

1、机电专业大专及以上学历，工作经验丰富者可放宽学历要求2、二年以上机加工及数控设备制造行业工作经验优先3、熟悉品质管理工具及办公软件。

具体要求:

应征要求： 1、专科及以上学历，市场营销、广告学、工商管理等相关专业毕业； 2、5年及以上营销策划岗位经验，3年及以上酒店同岗从业经验； 3、责任心强、思维活跃，有较强的沟通协调、文字撰写能力和分析解决问题能力； 4、有较强的市场拓展能力，具有一定的市场洞察力和美学敏感度，熟练操作powerpoint、proe、3d max等各种软件； 5、有过营销策划方面的成功经验，具备相关专业知识与执行能力。 岗位职责： 1、协助制定公司发展战略及各项相关制度，同时根据公司发展方向及目标，拟定市场营销策略并推进实施； 2、负责制定销售目标并落实分解年度、季度、月度工作计划，带领团队完成业绩指标； 3、组织并策划各类市场营销活动方案，编制及提交营销活动的可行性报告，针对活动效果进行监督、跟踪、评估并提出活动改进措施方案； 4、负责行业现状及发展趋势的调研、分析、总结，对公司项目进行初步规划和研究，及时提供有建设性的发展思路； 5、负责媒体渠道和市场渠道的开发和维护，并负责宣传资料的设计与制作、软文的编写和各种广告的设计； 6、负责营销团队的组建培训和日常管理，同时处理对外的各个外联关系。