中韩人寿保险有限公司 是浙江省国际贸易集团有限公司与韩华生命保险株式会社共同出资，经中国保险监督管理委员会批准成立的，第一家总部设在杭州的中外合资寿险公司。公司注册资本金5亿元人民币，主要经营人寿保险、健康保险、意外伤害保险等保险业务。

中韩人寿奉行创新为魂、客户为尊、正道为本的价值观，追求通过专业寿险服务为客户提供风险保障，进行财富管理。

中韩人寿信守客户为尊、服务终身的经营方针，坚持文明经营和诚信经营。对客户需求的积极响应是公司的最高服务准则，最大程度满足客户需求是公司的价值体现。

中韩人寿以其独特的竞争力和独到的专业性为基础，立足浙江，面向全国，推行本地化战略，在主动适应中国寿险市场环境变化的前提下，谋求全面融入本地经济发展；中韩人寿积极探索先进的服务模式，发掘寿险服务与客户需求的切入点，通过更加人性化、更加专业化的保险服务，成为广受客户信赖的金融企业，立志将中韩人寿打造成为专业领先、社会信赖、充满活力的保险品牌。

中韩人寿将通过自身的不断发展和进步，不断提高服务质量，扩大服务范围，增进客户的价值保障，用客户的认同和赞赏铺设一条保障客户富饶生活，并促成自身跨越为卓越的金融服务集团的康庄大道。
公司愿景
打造专业领先、社会信赖、充满活力的保险品牌。
公司使命
用领先的产品与服务成就您的优越生活。
公司价值观
创新为魂、客户为尊、正道为本。
品牌口号
爱无言，在身边。

作为中国第一家股份制保险企业，中国平安（全称“中国平安保险（集团）股份有限公司”）以“建成国际领先的个人金融生活服务提供商”为方向，目前已发展成为融保险、银行、投资等业务为一体的综合金融服务集团。截至2016年12月31日，中国平安拥有超140万员工及业务员，个人客户数达到1.31亿。截至2016年底，集团总资产达人民币约5.58万亿元，归属母公司股东权益为人民币3,834.49亿元。从保费收入来衡量，平安寿险为中国第二大寿险公司，平安产险为中国第二大产险公司，平安养老险为中国第一大养老保险公司，旗下平安银行为国内首家股份制银行,包括信托、证券、资产管理等在内的投资业务也是中国平安重要的业务支柱。此外，中国平安积极开拓包括陆金所、好医生、平安好房、壹钱包、金融壹账通等在内的互联网金融业务，并在规模与用户数方面显著增长。截至2016年12月31日，平安互联网用户规模达3.46亿。

中国平安在《福布斯》最新一期“全球上市公司2000强”中名列第20位；在美国《财富》杂志“全球领先企业500强”中名列第41位，并蝉联中国内地非国有企业第一；除此之外，在英国WPP集团旗下Millward Brown公布的“BrandZ最具价值全球品牌100强”中名列第57位。

中国平安人寿保险股份有限公司是中国平安保险（集团）股份有限责任公司旗下的重要成员，历经十余年发展，业务规模和业务品质位居国内寿险公司前列。其下属中国平安人寿保险股份有限公司台州中心支公司成立于1997年，目前拥有员工及营销队伍5000多人，业务范围覆盖各个区域。为适应业务快速发展的需要，现面向社会广聘精英。中国平安期待与优秀的您一起，共同成就精彩的未来！

中国人寿保险股份有限公司2003年12月成功在美国纽约和香港两地同时上市，随后又在国内上市，是我国内地最大的保险公司；继2003首次入选《财富》全球500强以来，公司在全球500强的排名逐年跃升，升至目前的118位，市值稳居全球寿险公司首位，中国人寿的品牌影响力，已经得到了社会的广泛认同，品牌价值高达853.68亿元，总部设在北京。在全国拥有超过66.8万名营销员、9300多个营销网点、4000多家分支机构、12000多名直销人、91000多家分布在商业银行、邮局、信用社、旅行社、酒店和航空公司的销售网点，主要经营人寿保险、人身意外伤害保险和健康保险三大类业务。2010年上半年保费收入逾2010亿元。 中国人寿保险股份有限公司台州分公司是隶属于中国人寿保险股份有限公司浙江省分公司的地市级分支机构，下辖9个县（市、区）支公司。近年来，台州分公司不断强化竞争意识，拼搏进取，开拓创新，业务规模迅速扩张，经济效益不断提升，保费收入、市场占有率等指标匀为台州第一。

信泰人寿保险股份有限公司是经中国保险监督管理委员会批准，于2007年5月18日注册登记的全国性保险公司。公司总部设于浙江杭州，注册资本50亿元，可经营各类人身保险业务。
创立以来，公司已先后开设浙江、江苏、北京、河北、福建、河南、山东、黑龙江、辽宁、上海、湖北、江西、宁波、广东、厦门、青岛、深圳、大连18家分公司。经营区域基本覆盖了国内经济发展最为活跃的重点区域，公司机构战略布局正在逐步向全国扩展。
信泰保险以“成为中国领先的健康、规范、富有活力的金融控股集团”为愿景，秉承“诚信、责任、创新、分享”的价值观，以“信守金融报国，致力民安国泰”为使命，奉行“一朝结缘，一生守信”的品牌主张，坚持以信立司，合规经营。公司以寿险经营为核心，坚持“规模与效益并举，创新与规范并重”，稳步提升持续发展能力和盈利能力，致力于为广大客户提供更为便捷的综合金融服务。
经过多年潜心经营，信泰保险在业务发展和经营管理等各方面均已取得突出成绩，成为中国保险市场上不可或缺的重要力量，广受社会各界好评。公司先后荣获浙江省金融机构金融改革创新奖、浙江优秀金融企业、第五届中国保险创新大奖评选活动服务创新奖、中国儿童慈善突出贡献奖、行业新锐奖等诸多荣誉，是第八届全国残疾人运动会唯一保险赞助商。
在公司快速发展壮大的同时，信泰保险亦不忘回馈社会，持续开展捐款赈灾、爱心助学、扶危助困、志愿服务等慈善、公益活动，连续举办多届少儿国学文化节活动，弘扬传统文化，以实际行动积极践行企业公民之责任。
面对未来，信泰保险将始终关注我国经济、社会生活的重大变化，紧跟时代步伐，以创新为引领，打造公司核心竞争力，并坚持内涵价值发展，加强内控管理和风险防范，切实保护广大保险消费者的合法权益，确保公司稳健经营和持续快速发展。

信泰人寿保险股份有限公司是经中国保险监督管理委员会批准，于2007年5月18日注册登记的全国性保险公司。公司总部设于浙江杭州，注册资本50亿元，可经营各类人身保险业务。
创立以来，公司已先后开设浙江、江苏、北京、河北、福建、河南、山东、黑龙江、辽宁、上海、湖北、江西、宁波、广东、厦门、青岛、深圳、大连18家分公司。经营区域基本覆盖了国内经济发展最为活跃的重点区域，公司机构战略布局正在逐步向全国扩展。
信泰保险以“成为中国领先的健康、规范、富有活力的金融控股集团”为愿景，秉承“诚信、责任、创新、分享”的价值观，以“信守金融报国，致力民安国泰”为使命，奉行“一朝结缘，一生守信”的品牌主张，坚持以信立司，合规经营。公司以寿险经营为核心，坚持“规模与效益并举，创新与规范并重”，稳步提升持续发展能力和盈利能力，致力于为广大客户提供更为便捷的综合金融服务。
经过多年潜心经营，信泰保险在业务发展和经营管理等各方面均已取得突出成绩，成为中国保险市场上不可或缺的重要力量，广受社会各界好评。公司先后荣获浙江省金融机构金融改革创新奖、浙江优秀金融企业、第五届中国保险创新大奖评选活动服务创新奖、中国儿童慈善突出贡献奖、行业新锐奖等诸多荣誉，是第八届全国残疾人运动会唯一保险赞助商。
在公司快速发展壮大的同时，信泰保险亦不忘回馈社会，持续开展捐款赈灾、爱心助学、扶危助困、志愿服务等慈善、公益活动，连续举办多届少儿国学文化节活动，弘扬传统文化，以实际行动积极践行企业公民之责任。
面对未来，信泰保险将始终关注我国经济、社会生活的重大变化，紧跟时代步伐，以创新为引领，打造公司核心竞争力，并坚持内涵价值发展，加强内控管理和风险防范，切实保护广大保险消费者的合法权益，确保公司稳健经营和持续快速发展。

台州市建银服务有限公司是一家专门为金融行业服务及提供员工派遣服务的物业公司，公司位于建设银行台州市分行208室,地址：椒江区广场西路1号（新荣记大酒店斜旁边）

台州大华保安服务有限公司（原名：台州大华安防联网运营服务有限公司）成立于2011年，注册资本500万元，是浙江大华技术股份有限公司（2008深交所上市，股票代码002236）与台州安防龙头企业浙江快讯电子有限公司共同投资创办的台州第一家以商业化、社会化模式运作的保安服务有限公司，是浙江省安防协会会员单位，保安协会理事单位，已获得了浙江省安全技术防范行业叁级资信证书，并已取得了浙江省公安厅颁发的保安服务许可证。目前公司有高级职称人员5名，专业技术人员20名，其中：经省安防协会培训并经考试合格的专业安防技术人员12名, 保安巡检和值守人员45名，均为大中专毕业生和退伍军人。 　　　公司坐落于台州经济开发区经中路729号创意园区内，营业面积1000余平方米。公司依托大华股份（“全球安防50强”，“中国安防十大品牌”）的品牌与实力，成为台州市第一家（“技防+人防+物防+保险理赔”一体化）从事专业化、商业化、社会化运作模式的报警联网运营服务公司，是浙江大华在安防行业的战略延伸，与省内其他地区的7家报警联网运营公司共同合作和发展，旨在引领国际安保服务新理念。公司业务发展迅速，目前已为社会公共设施、机关单位、银行、商铺、住宅等客户进行报警联网服务。值此公司飞速发展之际，欢迎社会各界有知之士积极加盟，一经录用，公司将为每位员工提供优厚的福利待遇和广阔的发展空间。我们尊重员工的个性和创造力，注重员工的职位发展，鼓励员工从企业文化、工作实践和多种形式的在岗学习中得到锻炼与提高。将员工的自我发展与企业发展融二为一。

受所隶属公司委托，在公司经营范围内开展经营活动。

阳光人寿保险成立于2007年12月，是主要经营人寿保险、健康保险和意外伤害保险等一切人身险业务的全国性专业寿险公司。阳光人寿成立以来发展势头良好，公司价值不断提升，目前已有33家二级机构开业运营，三四级分支机构1000余家，以专业服务为广大客户提供人身、养老、医疗、健康、意外等保险保障。本单位位于浙江省台州市经济开发区开发大道900号前后科技，主营项目：人寿保险 。

中国驰名商标企业碧桂园，成立于1992年，2007年在香港联交所主板上市，是一家以房地产为主营业务的综合性集团企业。集团旗下的广东碧桂园物业服务股份有限公司是国家一级资质物业管理服务企业，拥有专业的物业服务人才队伍，为碧桂园近50万业户提供五星级的生活体验，并持续改善和提升物业服务的内涵和品质，致力于创建有碧桂园特色的具国际化标准的高端物业服务品牌。
五星级服务彰显高品质生活
广东碧桂园物业服务有限公司秉承“碧桂园，给您一个五星级的家”的服务理念，凭借“资质、细节、专业、科技、文化”致力打造高端物业服务品牌，伴随您一起探索和感受新时代的居住体验，以酒店式国际白金管家服务理念和标准提供尊荣管家服务，配置中南海保镖，打造您最心仪安全的港湾，组建中国物业领域最靓丽的女子礼宾队，以绿色环保理念持续改善和优化设备设施和服务配套，倡导人文关怀，营造尊贵、安全、舒适、和谐的五星级幸福家园。
我们期待更多优秀的精英加盟，共同为实现“希望社会因我们的存在而变得更加美好”的伟大使命而努力！

中信银行信用卡中心是中信银行在深圳设立的对信用卡业务进行统一管理、集中操作、独立核算的业务部门，是中信银行信用卡业务全国总部、首家分行级专营机构。2002年年底，由中信银行总行与中信嘉华银行在深圳合作筹建成立；2007年12月，经中国银监会批准成为业内少数几家分行级信用卡专营机构之一；2008年2月，在深圳成功注册。 自2003年年底正式发卡以来，中信信用卡始终坚持“立于不败之地”的成本与风险控制策略，坚持“以客户为中心”，不断创新产品和服务，努力培育经营特色和管理优势，推动业务实现了效益、质量、规模的协调发展，迈入了持续盈利的发展新阶段。2005年10月，中信信用卡发卡量突破100万张；2006年12月，发卡三年实现盈亏平衡，是中国以最短的时间和最少的资本投入实现盈利的信用卡中心；2010年5月，中信信用卡发卡量成功突破1000万张；2013年10月，中信信用卡历史累计发卡量已突破2000万张；截至目前，中信信用卡历史累计发卡量已突破3700万张。 凭借雄厚的客户基础、优质的服务水平和卓越的创新能力，中信信用卡在行业和客户中间形成了广泛影响，经营、管理、服务屡获行业内外好评，曾先后荣获CCCS“全球最佳呼叫中心”、哈佛《商业评论》“管理行动奖金奖”、“深圳市金融创新奖”三等奖及《亚洲银行家》杂志“最佳客户关系管理奖”、“最佳数据架构奖”、“中国最佳信用风险管理银行” 、零点民声“金铃奖”之“用户洞察奖”等权威殊荣。 未来，已来。中信信用卡将继续坚持“以客户为中心”的经营理念，实践“产品领先、客户亲密、渠道为王、运营卓越”的发展方针，加快推进中信信用卡国际化进程，努力搭建全球金融服务平台，力争打造最好的支付及消费金融品牌，做中国信用卡行业的领先者。 秉承“建立世界级信用卡中心”的战略目标，相信中信信用卡的明天会伴随整个中国经济的发展脚步，更加精彩！ 中信银行于2018年在台州开设二级信用卡分中心，目前诚招若干名客户经理共同开拓台州市场，在台州全域为客户提供办理中信银行信用卡服务，一起干一番大事业。

浙江外企人力资源服务有限公司（以下简称FESCO浙江）隶属于北京外企人力资源服务有限公司，是一家为外商代表机构、三资企业、各类经济组织和其他有需求的企业及个人提供高品质，全方位，专业化人力资源服务的公司。 北京外企人力资源服务有限公司（以下简称FESCO）是中国首家为国外公司、外商驻京代表机构、外商金融机构及经济组织提供多元化人力资源服务的大型国有公司，服务于来自上百个国家和地区的近8,000余家客户以及250,000名在这些机构当中从事着不同工作的中外雇员。 作为中国人力资源服务行业的领跑者，FESCO拥有着悠久的人力资源专业化服务历史、丰富的市场经验以及完备的服务资质，更拥有着包含几乎所有世界五百强企业在内的，横跨汽车、电子、通讯、石化、消费品等众多行业的庞大客户群。 FESCO人力资源服务体系贯穿人才招聘、人事行政外包、员工福利外包、财务外包、人力资源咨询、外籍人员服务等多重服务领域。FESCO以北京、上海为中心，辐射全国除港澳台以外多有省、市、自治区的庞大人力资源服务网络，使客户尽享一地签约，全国服务的最大便捷。无论您身处何方，都能够感受到FESCO为国内外不同特点的企业所提供的量身定制的专业化人力资源服务。 浙江外企人力资源服务有限公司本着公开、公平、公正和择优录用的原则诚招优秀人才加盟，并为您提供合理且富竞争力的薪酬福利待遇和良好的发展机会。

中信银行信用卡中心是中信银行在深圳设立的对信用卡业务进行统一管理、集中操作、独立核算的业务部门，是中信银行信用卡业务全国总部、首家分行级专营机构。2002年年底，由中信银行总行与中信嘉华银行在深圳合作筹建成立；2007年12月，经中国银监会批准成为业内少数几家分行级信用卡专营机构之一；2008年2月，在深圳成功注册。 自2003年年底正式发卡以来，中信信用卡始终坚持“立于不败之地”的成本与风险控制策略，坚持“以客户为中心”，不断创新产品和服务，努力培育经营特色和管理优势，推动业务实现了效益、质量、规模的协调发展，迈入了持续盈利的发展新阶段。2005年10月，中信信用卡发卡量突破100万张；2006年12月，发卡三年实现盈亏平衡，是中国以最短的时间和最少的资本投入实现盈利的信用卡中心；2010年5月，中信信用卡发卡量成功突破1000万张；2013年10月，中信信用卡历史累计发卡量已突破2000万张；截至目前，中信信用卡历史累计发卡量已突破3700万张。 凭借雄厚的客户基础、优质的服务水平和卓越的创新能力，中信信用卡在行业和客户中间形成了广泛影响，经营、管理、服务屡获行业内外好评，曾先后荣获CCCS“全球最佳呼叫中心”、哈佛《商业评论》“管理行动奖金奖”、“深圳市金融创新奖”三等奖及《亚洲银行家》杂志“最佳客户关系管理奖”、“最佳数据架构奖”、“中国最佳信用风险管理银行” 、零点民声“金铃奖”之“用户洞察奖”等权威殊荣。 未来，已来。中信信用卡将继续坚持“以客户为中心”的经营理念，实践“产品领先、客户亲密、渠道为王、运营卓越”的发展方针，加快推进中信信用卡国际化进程，努力搭建全球金融服务平台，力争打造最好的支付及消费金融品牌，做中国信用卡行业的领先者。 秉承“建立世界级信用卡中心”的战略目标，相信中信信用卡的明天会伴随整个中国经济的发展脚步，更加精彩！ 中信银行于2018年在台州开设二级信用卡分中心，目前诚招若干名客户经理共同开拓台州市场，在台州全域为客户提供办理中信银行信用卡服务，一起干一番大事业。

【综述】 　　合众人寿保险股份有限公司（以下简称合众人寿）是经中国保险监督管理委员会批准的一家综合性人寿保险公司。企业性质为全国性、股份制寿险公司。作为综合性人寿保险公司，公司可经营一切人身险险种（含各种法定保险）。合众人寿率行业之先提出了“合众保险·理赔不难”的服务举措，为其在行业内外赢得了广泛赞誉。 【企业文化】 　　合众人寿以中国传统思想的精髓“和合”文化为企业理念的基石，以“和合各方利益，实现多赢共好”为核心价值理念，倡导一种简单和谐、共同分享的企业文化。“和合”文化用人与自然和谐相处的理念化解人世间的风险，用今天的积善求和应对明天的变化，通过合众人寿数万员工的共同努力，最终达到和睦共生、和谐共事、和美共荣、“司和万事兴”的完美境界。 【股东介绍】 　　合众人寿股东由中发实业集团、意大利联合圣保罗人寿股份有限公司（Intesa Sanpaolo Vita S.p.A.）。 　　中发实业（集团）有限公司 　　中发集团是一家成立于1993年，总部设在首都北京的大型民营企业集团，曾入选全国工商联“2010年中国民企500家”第156位；2009年《胡润百富》“非上市民营企业100强”排名第83位。 截至2010年，中发集团为社会提供的各类产品价值主要有：房地产开发总建筑面积约200万平方米，投资总额约180亿元；人寿保险产品价值总额超过700亿元；中小企业融资总额累计约15亿元；优质中、西药品价值总额约7亿元。 　　意大利联合圣保罗人寿股份有限公司 2006年11月19日，联合圣保罗银行旗下公司欧利盛金融集团股份有限公司购入合众人寿19.9％股份，成为公司第二大股东，也是合众人寿历史上的第一家外资股东。后经战略调整，同为联合圣保罗银行子公司的意大利联合圣保罗人寿股份有限公司认购了欧利盛金融集团股份有限公司持有的合众人寿19.9的全部股份。 　　意大利联合圣保罗人寿股份有限公司为意大利联合圣保罗银行股份有限公司旗下的寿险公司。联合圣保罗银行是意大利第一大银行，世界500强企业，拥有7669家分行，占意大利银行业约17的市场份额，总资产为6774亿欧元，2010年末市值为257亿欧元，市值排名中位列前茅。 　　【人才理念】 　　合众人寿秉承“投资于人”的理念，将员工视为公司最重要的资源和最宝贵的财富，为员工提供具有竞争优势的薪酬福利待遇与学习培训机会，努力营造良好的人才成长环境，使合众人寿成为引才、纳才、聚才、留才之地。公司通过明晰的企业战略、明确的发展目标、宽松和谐的工作氛围、奖惩分明的工作制度，全面激发员工的最大潜能，实现个人与公司事业的双重成功。

【综述】 　　合众人寿保险股份有限公司（以下简称合众人寿）是经中国保险监督管理委员会批准的一家综合性人寿保险公司。企业性质为全国性、股份制寿险公司。作为综合性人寿保险公司，公司可经营一切人身险险种（含各种法定保险）。合众人寿率行业之先提出了“合众保险·理赔不难”的服务举措，为其在行业内外赢得了广泛赞誉。 【企业文化】 　　合众人寿以中国传统思想的精髓“和合”文化为企业理念的基石，以“和合各方利益，实现多赢共好”为核心价值理念，倡导一种简单和谐、共同分享的企业文化。“和合”文化用人与自然和谐相处的理念化解人世间的风险，用今天的积善求和应对明天的变化，通过合众人寿数万员工的共同努力，最终达到和睦共生、和谐共事、和美共荣、“司和万事兴”的完美境界。 【股东介绍】 　　合众人寿股东由中发实业集团、意大利联合圣保罗人寿股份有限公司（Intesa Sanpaolo Vita S.p.A.）。 　　中发实业（集团）有限公司 　　中发集团是一家成立于1993年，总部设在首都北京的大型民营企业集团，曾入选全国工商联“2010年中国民企500家”第156位；2009年《胡润百富》“非上市民营企业100强”排名第83位。 截至2010年，中发集团为社会提供的各类产品价值主要有：房地产开发总建筑面积约200万平方米，投资总额约180亿元；人寿保险产品价值总额超过700亿元；中小企业融资总额累计约15亿元；优质中、西药品价值总额约7亿元。 　　意大利联合圣保罗人寿股份有限公司 2006年11月19日，联合圣保罗银行旗下公司欧利盛金融集团股份有限公司购入合众人寿19.9％股份，成为公司第二大股东，也是合众人寿历史上的第一家外资股东。后经战略调整，同为联合圣保罗银行子公司的意大利联合圣保罗人寿股份有限公司认购了欧利盛金融集团股份有限公司持有的合众人寿19.9的全部股份。 　　意大利联合圣保罗人寿股份有限公司为意大利联合圣保罗银行股份有限公司旗下的寿险公司。联合圣保罗银行是意大利第一大银行，世界500强企业，拥有7669家分行，占意大利银行业约17的市场份额，总资产为6774亿欧元，2010年末市值为257亿欧元，市值排名中位列前茅。 　　【人才理念】 　　合众人寿秉承“投资于人”的理念，将员工视为公司最重要的资源和最宝贵的财富，为员工提供具有竞争优势的薪酬福利待遇与学习培训机会，努力营造良好的人才成长环境，使合众人寿成为引才、纳才、聚才、留才之地。公司通过明晰的企业战略、明确的发展目标、宽松和谐的工作氛围、奖惩分明的工作制度，全面激发员工的最大潜能，实现个人与公司事业的双重成功。

东方银谷（北京）投资管理有限公司（简称“东方银谷”）， 创建于2007年，总部位于中国北京，是依法设立、专门从事网络借贷信息中介业务活动的金融信息中介公司，业务涵盖普惠金融、互联网金融、财富管理咨询三大板块。 以互联网为主要渠道，东方银谷为借款人与出借人（即贷款人）实现直接借贷提供信息搜集、信息公布、资信评估、信息交互、借贷撮合等服务。东方银谷依托银谷在线和云钱袋两大线上借贷撮合平台，为客户提供全方位的金融服务，为有资金需求的借款人和有财富管理需求的出借人搭建简单、透明、诚信、便捷的互联网咨询平台。 东方银谷拥有多项行业资质和权威认证，包括中国互联网协会信用评价中心AA优级信用企业、北京信用协会副会长单位、中国信息协会常务理事单位，以及ICP经营许可证、私募基金管理人备案、典当业务牌照等，并接入中国支付清算协会小微金融风险信息共享平台。 东方银谷拥有一支业务精湛、服务尽责的专业团队，一方面为社会各阶层高成长性人群，包括小微企业主、工薪阶层等，提供快捷方便的普惠金融服务；另一方面以寻求社会财富价值共享为目标，依托深厚的企业文化，借助创新的模式与技术，根据个人财务状况、风险偏好、家庭结构等因素量身定制财富管理咨询方案，甄选财富管理服务模式，力求为用户提供更优质的服务。