具体要求:

一、任职要求：1.中专以上学历，艺术类或服装设计、家纺类设计相关专业；2.二年以上家纺行业督导岗位工作经验3.年龄在23－－-30岁，身高1.60m以上，形象气质佳。二、素质要求：1.有丰富的终端店陈列设计和橱窗及室内空间设计的研究，有品牌形象概念；2.有较高的艺术鉴赏能力，对色彩的搭配有较为深入的研究；3.有较强的沟通及表达能力；4.有较高的团队精神，具备较高的职业素养；5.身体健康，能承受一定的工作压力，能适应出差工作。三、工作内容：1.负责管理大店，形象店的形象陈列指导及后续的维护；2.巡视片区内店铺形象的执行并协助上级完成形象维护的考核；3.培养加盟店铺人员的陈列意识和陈列技巧；4.协助新店开店及持续维护等；5.根据公司品牌发展、装修布局及产品结构制定陈列模版（店面、展会方案）6.根据市场策划方案，对新品推广方案进行模版制定；7.将制定的模板标准化执行，培训销售人员和加盟商，并推广

具体要求:

一、任职要求：1.中专以上学历，艺术类或服装设计、家纺类设计相关专业；2.二年以上家纺行业督导岗位工作经验3.年龄在23－－-30岁，身高1.60m以上，形象气质佳。二、素质要求：1.有丰富的终端店陈列设计和橱窗及室内空间设计的研究，有品牌形象概念；2.有较高的艺术鉴赏能力，对色彩的搭配有较为深入的研究；3.有较强的沟通及表达能力；4.有较高的团队精神，具备较高的职业素养；5.身体健康，能承受一定的工作压力，能适应出差工作。三、工作内容：1.负责管理大店，形象店的形象陈列指导及后续的维护；2.巡视片区内店铺形象的执行并协助上级完成形象维护的考核；3.培养加盟店铺人员的陈列意识和陈列技巧；4.协助新店开店及持续维护等；5.根据公司品牌发展、装修布局及产品结构制定陈列模版（店面、展会方案）6.根据市场策划方案，对新品推广方案进行模版制定；7.将制定的模板标准化执行，培训销售人员和加盟商，并推广

具体要求:

一、任职要求：1.中专以上学历，艺术类或服装设计、家纺类设计相关专业；2.二年以上家纺行业督导岗位工作经验3.年龄在23－－-30岁，身高1.60m以上，形象气质佳。二、素质要求：1.有丰富的终端店陈列设计和橱窗及室内空间设计的研究，有品牌形象概念；2.有较高的艺术鉴赏能力，对色彩的搭配有较为深入的研究；3.有较强的沟通及表达能力；4.有较高的团队精神，具备较高的职业素养；5.身体健康，能承受一定的工作压力，能适应出差工作。三、工作内容：1.负责管理大店，形象店的形象陈列指导及后续的维护；2.巡视片区内店铺形象的执行并协助上级完成形象维护的考核；3.培养加盟店铺人员的陈列意识和陈列技巧；4.协助新店开店及持续维护等；5.根据公司品牌发展、装修布局及产品结构制定陈列模版（店面、展会方案）6.根据市场策划方案，对新品推广方案进行模版制定；7.将制定的模板标准化执行，培训销售人员和加盟商，并推广

具体要求:

一、任职要求：1.中专以上学历，艺术类或服装设计、家纺类设计相关专业；2.二年以上家纺行业督导岗位工作经验3.年龄在23－－-30岁，身高1.60m以上，形象气质佳。二、素质要求：1.有丰富的终端店陈列设计和橱窗及室内空间设计的研究，有品牌形象概念；2.有较高的艺术鉴赏能力，对色彩的搭配有较为深入的研究；3.有较强的沟通及表达能力；4.有较高的团队精神，具备较高的职业素养；5.身体健康，能承受一定的工作压力，能适应出差工作。三、工作内容：1.负责管理大店，形象店的形象陈列指导及后续的维护；2.巡视片区内店铺形象的执行并协助上级完成形象维护的考核；3.培养加盟店铺人员的陈列意识和陈列技巧；4.协助新店开店及持续维护等；5.根据公司品牌发展、装修布局及产品结构制定陈列模版（店面、展会方案）6.根据市场策划方案，对新品推广方案进行模版制定；7.将制定的模板标准化执行，培训销售人员和加盟商，并推广

具体要求:

一、任职要求：1.中专以上学历，艺术类或服装设计、家纺类设计相关专业；2.二年以上家纺行业督导岗位工作经验3.年龄在23－－-30岁，身高1.60m以上，形象气质佳。二、素质要求：1.有丰富的终端店陈列设计和橱窗及室内空间设计的研究，有品牌形象概念；2.有较高的艺术鉴赏能力，对色彩的搭配有较为深入的研究；3.有较强的沟通及表达能力；4.有较高的团队精神，具备较高的职业素养；5.身体健康，能承受一定的工作压力，能适应出差工作。三、工作内容：1.负责管理大店，形象店的形象陈列指导及后续的维护；2.巡视片区内店铺形象的执行并协助上级完成形象维护的考核；3.培养加盟店铺人员的陈列意识和陈列技巧；4.协助新店开店及持续维护等；5.根据公司品牌发展、装修布局及产品结构制定陈列模版（店面、展会方案）6.根据市场策划方案，对新品推广方案进行模版制定；7.将制定的模板标准化执行，培训销售人员和加盟商，并推广

具体要求:

一、任职要求：1.中专以上学历，艺术类或服装设计、家纺类设计相关专业；2.二年以上家纺行业督导岗位工作经验3.年龄在23－－-30岁，身高1.60m以上，形象气质佳。二、素质要求：1.有丰富的终端店陈列设计和橱窗及室内空间设计的研究，有品牌形象概念；2.有较高的艺术鉴赏能力，对色彩的搭配有较为深入的研究；3.有较强的沟通及表达能力；4.有较高的团队精神，具备较高的职业素养；5.身体健康，能承受一定的工作压力，能适应出差工作。三、工作内容：1.负责管理大店，形象店的形象陈列指导及后续的维护；2.巡视片区内店铺形象的执行并协助上级完成形象维护的考核；3.培养加盟店铺人员的陈列意识和陈列技巧；4.协助新店开店及持续维护等；5.根据公司品牌发展、装修布局及产品结构制定陈列模版（店面、展会方案）6.根据市场策划方案，对新品推广方案进行模版制定；7.将制定的模板标准化执行，培训销售人员和加盟商，并推广

具体要求:

一、任职要求：1.中专以上学历，艺术类或服装设计、家纺类设计相关专业；2.二年以上家纺行业督导岗位工作经验3.年龄在23－－-30岁，身高1.60m以上，形象气质佳。二、素质要求：1.有丰富的终端店陈列设计和橱窗及室内空间设计的研究，有品牌形象概念；2.有较高的艺术鉴赏能力，对色彩的搭配有较为深入的研究；3.有较强的沟通及表达能力；4.有较高的团队精神，具备较高的职业素养；5.身体健康，能承受一定的工作压力，能适应出差工作。三、工作内容：1.负责管理大店，形象店的形象陈列指导及后续的维护；2.巡视片区内店铺形象的执行并协助上级完成形象维护的考核；3.培养加盟店铺人员的陈列意识和陈列技巧；4.协助新店开店及持续维护等；5.根据公司品牌发展、装修布局及产品结构制定陈列模版（店面、展会方案）6.根据市场策划方案，对新品推广方案进行模版制定；7.将制定的模板标准化执行，培训销售人员和加盟商，并推广

具体要求:

1、视觉传达或艺术设计类专业，具有独道设计思想，具备国际的视野；
2、工作经历2年以上；
3、热爱设计，并用心专注于学习；
4、同时具备平面印刷经验与网站设计规划经验者优先，经验丰富者适当放宽学历要求；
5、将简历及作品发送至769608347@qq.com，符合要求公司即约见

具体要求:

1、热情、诚信；2、富有学习的能力及好学的精神；3、具有较好的专业素养、职业素养，善于交流、沟通和协作；4、乐观上进，健康积极，对教育事业特别是学前教育事业充满激情、兴趣、热爱，并渴望成功；5、学历要求为：中专、大专及以上（户籍不限）。6、公司会有统一的技能培训！

具体要求:

招聘一个前台教师要求：基础要求：女、长期稳定的重点要求：有责任心*3?、会熟练运用办公软件地址：太平街道南屏路472号锦华苑待遇：面议（有彩蛋有福利）电话：13355762999、13735629878晋升导向：校区负责人心高气傲莫联系！不肯付出莫联系！眼高手低莫联系！脾气暴躁莫联系！

具体要求:

工作职责?responsibilities：1、负责与客户进行电话沟通，预约上门试听；2、负责客户的上门接待，详细了解家长对英语教育的理解和需求，帮助他们纠正错误的教育观念和教育方法，树立正确的英语教育、和未来卓越地球公民教育的观念，帮助家长为孩子做好正确的人生抉择！3、在充分了解孩子的英语学习基础的前提下，为孩子选择恰当的学习阶段；4、在家长决定购买意向后，督促家长认真阅读《入学协议》，帮助家长完成缴费的全部手续；5、及时将手中的客户数据，按照公司的规范要求进行数据整理、录入和其他维护工作；6、定期对客户进行回访，做好售后服务；7、完成个人销售任务，达成良好的销售业绩；8、保质保量的完成上级交办的其他任务。?职位要求requirements：1、普通话标准，表达能力强，善于思考和提问；2、需要具备勤奋坚韧的性格；3、需要具备良好的个人修养和形象气质；4、大专及以上学历（英语专业，有销售、英语教学等工作经验者优先）；?5、有较强的沟通能力和良好的团队合作精神；?6、为人踏实稳重，有服务意识、能够承受较强的工作压力；7、诚实正直并具有良好职业道德；8、熟练操作windows?办公软件，例如：?word、ppt、excel等各种软件的操作。?补充说明?others：职业发展空间——如果您将来希望在芝麻街英语长期服务，那么您的职业发展道路是宽阔的，您可以从课程顾问、到中心咨询主管、市场经理、中心校长不断提升，每一次职位的提升都意味着您的薪水、知识水平和能力的巨大提升！

具体要求:

工作职责?responsibilities：全英文教授3到12岁儿童；1、参与入职、晋级培训及教研活动，并将自己的教学经验进行传播2、配合学校市场招生及其他活动；3、开课后负责与家长沟通学员学习情况，做好家校互动；4、对学员的学习结果负责，解决学员在英语学习中的疑难，并提供专业的咨询和学习建议；5、按时召开公开课，详细了解家长对英语教育的理解和需求，帮助他们纠正错误的教育观念和教育方法，树立正确的教育观念；6、定期对客户进行回访，做好学员课后辅导。7、保质保量的完成上级交办的其他任务。职位要求requirements：1、大学本科以上学历，专业为英语，英语通过专业八级者优先考虑；2、英语表述流利、英语发音标准地道；3、熟悉中国的教育体制，有少儿英语教学经验者优先；4、熟练使用excel、word等通用办公软件；5、喜欢孩子，热爱教育;善于分享，有较强的团队合作意识；6、愿意接受新的教学理念及教学方法;敢于创新，热衷钻研；7、积极向上并乐于助人。补充说明?others：职业发展空间——如果您将来希望在芝麻街英语长期服务，那么您的职业发展道路是宽阔的，您可以从英语教师、到校区学术主管、学术经理、校区学术副校长不断提升，每一次职位的提升都意味着您的薪水、知识水平和能力的巨大提升！

具体要求:

工作职责?responsibilities：1、?校区周边宣传渠道的挖掘及合作谈判；2、?负责渠道咨询量的创造；?3、?招聘、培训、管理兼职；?4、?协助中心进行招生；5、?保质保量的完成上级交办的其他任务。?职位要求requirements：1、?大专及以上学历；?2、?有一年以上的工作经验（有相关行业工作经验者优先）；3、熟悉温岭市场及人文环境；?4、良好的沟通能力及团队合作能力；?5、善于自我激励并严于律己，能承受工作压力；?6、勤奋好学，做事认真踏实，热爱服务行业，有团队精神；?7、热爱教育培训行业工作。补充说明?others：职业发展空间——如果您将来希望在芝麻街英语长期服务，那么您的职业发展道路是宽阔的，您可以从市场专员、到中心市场主管、市场经理、中心校长不断提升，每一次职位的提升都意味着您的薪水、知识水平和能力的巨大提升！

具体要求:

工作职责?responsibilities：1、负责中心来访学员及家长的接待,要让家长和孩子们在芝麻街英语校区感到愉快、舒适、惬意，要让他们有宾至如归之感；2、负责前台电话的接听、转接及记录等工作；3、重要文件的打印、分发、转发、管理工作；4、协助校长掌管办公资产、办公用品与其他重要物资的维护和管理,并协助财务统计行政费用的使用情况；5、?负责为校区各类重要活动和会议的提供后勤保障，重点负责物品的配送和使用监督；6、?维护中心日常办公秩序和办公环境；7、保质保量的完成上级交办的其他任务。职位要求requirements：1、?普通话标准，具备良好的个人修养和形象气质；2、?具备较强的沟通能力和良好的团队合作精神；3、热爱教育事业，具备勤奋坚韧的性格；4、大专及大专以上学历（行政工作经验或客服工作经验者优先、人力资源及行政管理相关专业优先、教育行业优先）；5、具备认真细致的工作习惯，为人和善。6、熟悉日常办公软件，例如word、excel等；会熟练使用打印机、复印机、传真机等；7、能适应倒班制度。补充说明?others：职业发展空间——如果您将来希望在芝麻街英语长期服务，那么您的职业发展道路是宽阔的，您可以从客服专员、到中心客服主管、中心职能经理不断提升，每一次职位的提升都意味着您的薪水、知识水平和能力的巨大提升！

具体要求:

专业院校优先录用，应届毕业生亦可职位要求：（1）具有较强的舞蹈专业基础，具有一定的创编、组织能力，持中国舞蹈考级证及教师资格证者优先；（2）具有一定针对学生训练或教学的经验优先考虑；（3）形象佳、有朝气、有亲和力、有较强的语言表达和沟通等能力，有奉献激情和积极进取的精神；（4）充满爱心，热爱，公平、公正对待学生，具备教育工作者的良好职业道德。

具体要求:

岗位职责：1、按照学校课程计划及工作安排，认真做好备课、授课等教学工作及学生管理工作。2、积极参与教研活动和规定的文化业务进修。自觉进行教学基本功训练，坚持互相听课，取长补短，共同提升。3、对学生分层次教学、按需辅导，培优辅弱，巩固提高学生成绩。4、服从单位安排，参加演出、排练等活动。任职要求：1、有幼或小学教学经验优先；2、有爱心，责任心，甘于奉献；3、有亲和力、个性开朗，良好的沟通技巧；4、会广告宣传或微信推广者优先考虑。

具体要求:

1，吃苦耐劳，诚实守信2，良好的语言沟通能力3，会开车，艺术方面特长(美术，书法，魔方等)会优先考虑

具体要求:

一、岗位职责：1，负责小学至高中的美术教育（素描、国画、水粉、创意美术）。2，经常与家长沟通，及时解答问题。??????二、任职资格：1，美术专业毕业，专科以上学历。2，具有三年以上工作经验。???????????????????????????????????????3，年龄28——50周岁。三、待遇：1，合作办学，五五分成。2，固定工资4000——7000元。（因生源确定）3，安排住宿。

具体要求:

【岗位职责】*与学生、家长保持良好的沟，帮助学生提高学习兴趣，养成好的学习习惯，对学生进行教学引导和心理疏导工作；*喜欢教育事业，有责任心，善于跟学生沟通，熟悉中学生的生活及学习特点；*普通话标准，相貌端庄，有亲和力，擅于与学生交流互动，沟通表达能力强；*学历要求：大专及以上学历。有极强的职业操守理念。*具体待遇可来校面谈，13819668333。前台主要工作职责与工作内容一、前台工作职责1、负责访客的接待、基本咨询和引见,保持良好的礼节礼貌;2、负责收发信件、快递、报刊、文件等工作。3、负责前台电话的接听,重要事项认真记录并传达给相关人员,不遗漏、延误;4、受理会议室预约,并负责会议服务工作。5、负责公司仓库物资的保管工作,做好物品出入库的登记。6、接受办公室工作安排并协助同事作好各部门行政工作。7、与大楼物业衔接并配合物业进行水、电表的核查。8、配合花卉公司进行每周的养护工作。9、负责检查各个领导办公室办公用品等物资的使用情况,及时补给。10、每日下班后,要检查门、窗、电等事宜。11、负责前台卫生以及室内一圈走廊卫生。二、具体工作内容(一)、前台工作内容1、前台是公司的整体形象,是公司的第一印象,要做到礼仪、礼貌,要穿正装;2、时刻坚守在前台工作岗位,遵守公司的各项规章制度,做好本职工作,不得随意离开。3、负责收发快递、整理每日的报纸、杂志、信件;前台桌面要保持干净、整洁;4、如离开前台,留下联系方式以便访客出入。5、每日下班后,检查门窗是否关好并等领导走后再下班。(二)茶水间使用管理1、定期检查茶水间内饮用水数量,及时补给。2、检查茶水间卫生与清洁,不定期的对茶杯进行消毒。(三)日常性工作1、配合物业进行每月例行的水、电检查工作,并签字。2、公司内部日常工作的运营与报修。

具体要求:

【岗位职责】全职：13:30–20:00上班地点1——-方城小学对面。上班地点2——-锦园小学对面。有工作经验优先！有教师资格证*佳！先培训再上岗！先培训再上岗！先培训再上岗！要有责任心，要积极向上，有稳定的工作心态。1、负责对学生进行个性化的教学；善于引导小孩，上课生动有趣：2、根据学生的实际情况，制定适宜的教学方案，并进行学习方法指导、学习习惯的培养和适度的课后跟踪服务：3、与学生、家长保持良好的沟，帮助学生提高学习兴趣，养成好的学习习惯，对学生进行教学引导和心理疏导工作：4、及时接收学生、家长的反馈意见，不断提高教学服务质量：5、积极参加教研活动，提高教学水平。6、学校有奖金制度7、可来校面谈?，联系：陈老师13666815151、丁老师13355762999（微信）【任职要求】重要提示：递交面试申请之前，先想好，如果只是来应付一个月，请不要申请，我们想要一个有责任心的人，如何工作都需要真心付出才有更好的回报。谢谢！1、大专及以上学历，相关专业毕业，综合知识强及有相关工作经验；有作业辅导相关工作经验者优先考虑；2、教学方法灵活、互动性强；3、具备良好的师德和职业道德，吃苦耐劳;4、喜欢教育事业，有责任心，善于跟学生沟通，熟悉中学生的生活及学习特点；5、普通话标准，相貌端庄，有亲和力，擅于与学生交流互动，沟通表达能力强；

具体要求:

诚招热爱咏春热爱体育的伙伴，不用会咏春拳，我们会给培训，详细工资面谈，欢迎来电咨询：叶老师13326060158

具体要求:

岗位职责： 1.根据公司分配的校区任务指标，制定本校区月、年度工作计划； 2.负责区域内中心日常运作与管理（教学相关监督管理、销售管理、服务监督管理、财务行政后勤安全工作管理、中心市场支持方面协助），协调人际关系，完成既定业绩指标 3.负责校区员工的管理工作，带领校区团队，开展销售招生工作，完成校区业绩指标； 4. 带领校区教务团队，开展上课管理及老生维护工作，完成校区课时消耗任务； 5. 做好校区服务与接待工作，传播与扩大校区在周边地区的市场、知名度和名誉度； 6. 调动员工积极性，并指导下级开展工作，协调解决工作中出现的各项问题； 7. 协调与服务教学、教师相关事宜，确保校区教学稳定性； 8. 严格执行公司各项行政、财务制度，控制校区运营成本 任职要求： 1、本科或以上学历，专业不限；

具体要求:

职位详情 岗位职责: 1、接受学校分配的教学任务,根据教学大纲 要求与学生情况因材施教,完成课程的教授备 课、准备教案。 2、重视教学实效,认真做好学生调查,掌握 学生对知识的吸收率和巩固率,根据反馈信息 改进教学方法,正确处理好课中师生的双边关 系,使学生乐学、会学。 3、完成学校安排的的其他工作及各项活动 任职要求 1形象佳,善于与家长沟通,普通话标准 2演奏水平过硬,具有丰富的教学经验 3热爱音乐教学工作,善于和儿童沟通,具有 较强的亲和力和课堂控制能力; 4音乐学院专业专科及以上学历。

具体要求:

岗位职责： 1.根据公司分配的校区任务指标，制定本校区月、年度工作计划； 2.负责区域内中心日常运作与管理（教学相关监督管理、销售管理、服务监督管理、财务行政后勤安全工作管理、中心市场支持方面协助），协调人际关系，完成既定业绩指标 3.负责校区员工的管理工作，带领校区团队，开展销售招生工作，完成校区业绩指标； 4. 带领校区教务团队，开展上课管理及老生维护工作，完成校区课时消耗任务； 5. 做好校区服务与接待工作，传播与扩大校区在周边地区的市场、知名度和名誉度； 6. 调动员工积极性，并指导下级开展工作，协调解决工作中出现的各项问题； 7. 协调与服务教学、教师相关事宜，确保校区教学稳定性； 8. 严格执行公司各项行政、财务制度，控制校区运营成本 任职要求： 1、本科或以上学历，专业不限；

具体要求:

【任职要求】
1、有幼师证书优先考虑，普通话证书等，相关专业毕业，综合知识强及有相关工作经验；有相关工作经验者优先考虑；
2、教学方法灵活、互动性强；
3、具备良好的师德和职业道德，吃苦耐劳；
4、喜欢教育事业，有责任心，善于跟学生沟通，熟悉学生的生活及学习特点；
5、普通话标准，相貌端庄，有亲和力，擅于与学生交流互动，沟通表达能力强；
详情联系陈老师：137****9878

具体要求:

岗位职责：
1、负责学生的思想政治工作及教学、教研等方面的工作；
2、承担两门以上课程的讲授任务，组织课堂讨论；
3、指导学生实习、社会调查、毕业设计等工作；
4、承担课程辅导和答疑，作业和考卷批改等工作；
5、协助实验室的建设工作，组织和指导实验与实习教学工作；
6、参加编写、审议新教材和教学参考书，主持或参与教学方法研究；
7、参加学术活动撰写学术报告；
8、参与教学改革的研究或改革试点工作，为教学研究新思路、新方法提供建议；
9、完成教学部门主任安排的其他任务。
任职资格：
1、本科及以上学历，师范类院校毕业；
2、具有丰富的教学经验和一定的教学研究工作经验；
3、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧；
4、具备教育心理学知识，较强的授课能力；
5、具有很强的中文表达能力，普通话标准，口齿伶俐。

具体要求:

岗位职责： 1.根据公司分配的校区任务指标，制定本校区月、年度工作计划； 2.负责区域内中心日常运作与管理（教学相关监督管理、销售管理、服务监督管理、财务行政后勤安全工作管理、中心市场支持方面协助），协调人际关系，完成既定业绩指标 3.负责校区员工的管理工作，带领校区团队，开展销售招生工作，完成校区业绩指标； 4. 带领校区教务团队，开展上课管理及老生维护工作，完成校区课时消耗任务； 5. 做好校区服务与接待工作，传播与扩大校区在周边地区的市场、知名度和名誉度； 6. 调动员工积极性，并指导下级开展工作，协调解决工作中出现的各项问题； 7. 协调与服务教学、教师相关事宜，确保校区教学稳定性； 8. 严格执行公司各项行政、财务制度，控制校区运营成本 任职要求： 1、本科或以上学历，专业不限；

具体要求:

【任职要求】
1、有幼师证书优先考虑，普通话证书等，相关专业毕业，综合知识强及有相关工作经验；有相关工作经验者优先考虑；
2、教学方法灵活、互动性强；
3、具备良好的师德和职业道德，吃苦耐劳；
4、喜欢教育事业，有责任心，善于跟学生沟通，熟悉中学生的生活及学习特点；
5、普通话标准，相貌端庄，有亲和力，擅于与学生交流互动，沟通表达能力强；
详情联系陈老师：137****9878

具体要求:

【任职要求】
1、有幼师证书优先考虑，普通话证书等，相关专业毕业，综合知识强及有相关工作经验；有相关工作经验者优先考虑；
2、教学方法灵活、互动性强；
3、具备良好的师德和职业道德，吃苦耐劳；
4、喜欢教育事业，有责任心，善于跟学生沟通，熟悉学生的生活及学习特点；
5、普通话标准，相貌端庄，有亲和力，擅于与学生交流互动，沟通表达能力强；
详情联系陈老师：137****9878

具体要求:

岗位职责： 1.根据公司分配的校区任务指标，制定本校区月、年度工作计划； 2.负责区域内中心日常运作与管理（教学相关监督管理、销售管理、服务监督管理、财务行政后勤安全工作管理、中心市场支持方面协助），协调人际关系，完成既定业绩指标 3.负责校区员工的管理工作，带领校区团队，开展销售招生工作，完成校区业绩指标； 4. 带领校区教务团队，开展上课管理及老生维护工作，完成校区课时消耗任务； 5. 做好校区服务与接待工作，传播与扩大校区在周边地区的市场、知名度和名誉度； 6. 调动员工积极性，并指导下级开展工作，协调解决工作中出现的各项问题； 7. 协调与服务教学、教师相关事宜，确保校区教学稳定性； 8. 严格执行公司各项行政、财务制度，控制校区运营成本 任职要求： 1、本科或以上学历，专业不限；

具体要求:

工作内容
l  作为客户服务团队的成员，与销售和教师团队紧密合作，为每位可乐谷学员在可乐谷的学习提供
l  良好的服务，完成学员的续费和再销售工作。学习督导需要向服务经理汇报，在工作中需要配合教师管理班级，跟踪学生的学习进度,保持与家长的沟通确保优秀的客户体验。

能力要求
l 性格外向，充满朝气并积极向上
l 擅长与人交流，有亲和力及耐心
l 能够保持专业的形象和工作风格，有效管理压力
l 对客户的需求非常敏感 ，注重工作细节、计划性强
l 具备优秀的沟通能力和临时应变能力
l 具备觉得客户投诉的能力，抗压性强
l 具备销售能力，目标感明确

资格要求
l 大专及以上学历，有教育行业经验者优先
l 具有团队合作精神热爱文化教育行业
l 熟练掌握office软件

具体要求:

台州市路桥区小丫职业培训学校招聘培训师/讲师，月薪面议。福利待遇有：包吃、包住、双休，工作环境好，有相关经验者优先。（不会可培训）

具体要求:

1、视觉传达或艺术设计类专业，具有独道设计思想，具备国际的视野； 2、工作经历2年以上； 3、热爱设计，并用心专注于学习； 4、同时具备平面印刷经验与网站设计规划经验者优先，经验丰富者适当放宽学历要求； 5、将简历及作品发送至769608347@qq.com，符合要求公司即约见

具体要求:

2016年中天财税中级经济师培训

具体要求:

任职资格：
1、3年以上规模企业或培训教育机构培训工作经验，人力资源类相关专业优先。
2、熟练掌握企业培训需求调研、分析方法及工具；
3、熟悉人员评估、能力发展的理论和工具；
4、具备较丰富的培训活动策划、实施、监控经验；
4、掌握培训效果的评估方法，有独立授课能力；
5、熟练使用office软件及办公设备 ；
6、高度的工作热情，责任感、良好的团队合作精神；
7、具有沟通能力、控制能力、计划执行能力、文字能力、语言表达能力、市场洞察和主动解决问题能力

具体要求:

1，有亲和力，责任心强，善于与学员及家长沟通。
2，具有挑战精神以及较强的团队合作精神。
3，爱教育，懂教育
4，理科生优先

具体要求:

1，负责门店客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务。
2，负责房源开发；基本情况跟深入情况了解。
3，提供合适房源信息，进行推介介绍，*时间形成带看。
5，促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作
新人没经验没关系，我们有底薪保障和专人带教，公司工作氛围好，过户后收佣即可结佣 无销售经验亦可 专人帮扶 只要你肯学，肯努力，敢于拼搏，不怕吃苦，月入过万不是梦 这里有你想要的财富、荣誉、事业，希望能在追逐梦想的道路上与你偶遇，我们一起携手，打拼出属于我们的精彩人生

具体要求:

工作内容：1.为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务
2.熟练掌握区域楼盘的详细情况；
3.负责公司房源开发与积累，通过网络、电话等方式挖掘客户需求；
4.为客户提供优质的看房体验，了解客户需求，提供合适房源，进行租赁、买卖商务谈判，合同的签订。
职位要求：1.中专及以上学历，应届生亦可，有经验或个人素质优秀者可放宽；
2.外向积极，擅长与人沟通，有较强的学习能力及协调能力；
3.有相关同行经验或有销售类似经验者，可适当放宽要求；
4.定位清晰，热爱房地产销售 行业，敢于挑战自己。
薪酬福利：
1.可享受新人期底薪3000，转正后底薪+提成42%-80%，门店人均薪资8k-12k，收入不封顶！
2.福利：免单入职+专业培训体系+户外拓展培训+合理晋升机制+内部购房优惠+带薪年假+多样化表彰+国内外旅游+节日福利/生日福利+就近分配工作；
3.免费提供端口，上班半小时工作圈，提供住宿
晋升空间：
1.销售方向：普通经纪人-高级经纪人-资深经纪人
2.管理方向：普通经纪人-高级经纪人-店经理-商圈经理-合伙人
工作时间：8:30-17:30，做六休一（弹性工作，中间有午休时间）

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具体要求:

"岗位职责：
1、有良好的手绘美术功底，敏锐的创意思维，能绘制多种风格主题图；
2、构图能力强，色彩感觉好；
3、具有个性原创设计能力，能独立负责项目相关绘图制作工作；
4、根据项目要求独立完成插画图案设计，针对不同主题进行相应设计；
5、较强的学习能力，具有良好的团队协作精神和工作热请，能承受较强的工作压力。
岗位要求：
1、动漫设计、美术、艺术设计相关专业大专及以上学历；
2、具备优秀的美术功底，热爱绘画，精通设计绘画软件，具有人物、ui及动画设计能力
4、有较强的责任心和职业精神，坦诚、善于沟通、性格开朗、做事积极主动；
5、有活力、合群、爱玩儿、不闷。"

具体要求:

岗位职责：
1、协助品牌主管实施企业的品牌推广计划；
2、建立并维护异业合作伙伴关系及相关宣传和策划活动；
3、进行产品市场推广的策划和实施,并对推广效果进行跟踪；
4、定期分析市场情况,并提出有效推广的建议。
任职资格：
1、市场营销、管理类、广告类或相关专业专科以上学历；
2、具有卫浴、智能家居、家装、家电的合作渠道资源优先录用；
3、有较好的综合素质及文化修养；
4、诚实勤奋，有良好的沟通及协调能力，较强的执行能力；
5、具有亲和力，敬业、有团队合作精神；
6、熟练操作office软件。

具体要求:

1.吃苦耐劳，有上进心的优先。 2.公司提供培训。

具体要求:

1.吃苦耐劳，有上进心的优先。 2.公司提供培训。

具体要求:

专科以上，有销售经验者优先考虑。

具体要求:

原则性强、执法严
善于沟通、讲道理
有经验优先考虑
有意直接过来面谈

具体要求:

1、在主管指导下建立良好门店关系；
2、培养管理促销人员队伍并执行活动；
3、掌握渠道终端信息并正确地快速反应；
4、店面巡查，协助客户选址、提升店面经营绩效；
5、终端店铺的产品陈列及店员销售技巧指导培训；
6、落实执行公司已制定规范的陈列管理流程
从事零售督导工作者优先考虑
底薪3500加考核奖金
有从业经验2年以上的薪资可以面谈

具体要求:

工作职责： 1、maintain the training system for dl training to deploy certification training and multi-skills training in the production. 维护良好的工人培训体系，在生产部推动上岗资格培训及多岗位多技能培训，以发展工人多技能，提升工作品质，实现多岗位 任职要求： 1.工作细心，认真负责，良好沟通能力； 2.应届生优先考虑； 3.本科以上学历，人力资源相关专业优先； 4.有一定英语基础。

具体要求:

岗位要求： 1. 本科及以上学历 2. 机械工程专业或相关工科背景 3. 英语四级 岗位职责： 1.辅助采购工程师工作

具体要求:

1.工作细心，认真负责 2.良好沟通能力 3.本科以上学历，财务相关专业优先 4.有一定英语基础

具体要求:

   工作职责：
   1、制订培训方案：包括一线员工“五轴心知识”培训；新招聘员工培训计划；操作人员多岗位、多技能培训、pdca培训；组织质量体系培训；专业知识培训等各类培训
   2、培训计划实施：按照年度培训计划及月度培训计划等，有效组织、协调，有效实施年度培训计划。
   3、跟踪培训结果：确保培训的组织实施能有效达成预期效果和目标，为配合组织业务发展提供持续保障
   4、全员参与：调整“pa”交通网；组织“合理化作业指导书”学习，提高合理化建议数量；开展以生产为中心的合理化建立，提高生产率；鼓励操作员工参与grp，提高合理化建议实现率；提高多技能人员率；合理化奖励实施。
   5、信息交流：信息板信息发布、跟踪、检查；树立公司形象，采取多种信息交流方式，增强职工凝聚力，对各种信息的采集、综合、汇总、交流、发布。
   6、员工活动开展：通过员工活动等方案策划，能有效活跃公司氛围，提升员工的精神面貌。

基本任职资格：

1、本科以上学历，管理学、心理学或相关专业 

2、四年以上制造业培训管理工作经验，有员工活动开展工作经历，具备较强的培训、员工活动策划及组织能力 

3、有较强的承压能力，细心，有强烈的责任心

4、英文能力优良，英文可作为工作语言者优先考虑

具体要求:

1、设计，创建并定义在售后项目活动管理的所有成品包装解决方案 2、定义与法雷奥在工厂现有标准或当地市场的规格和/或法规的要求p1的售后标准 3、创建和管理项目售后包装项目数据库 4、准备包装材料明细表，更新和实施sap系统包装数据，准备生产包装说明 5、确保包装的图形和/或技术发展以及与我们的oes软件，客户和内部的iam法雷奥简称vws /与客户验证 6、确保与采购询价提供技术资料的包装供应商在开发过程中，协调与采购和sqa的包装验证和平板显示器供应商 7、管理项目的变化和实施工厂包装要求oes和iam的客户 8、创建的生产线和售后仓库产品的包装说明和程序 9、公司安排的其他相关工作职责