具体要求:

岗位职责：
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩；
3、维护老客户的业务，挖掘客户的大潜力；
4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。
任职资格：
1、20-30岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；
2、对销售工作有较高的热情；
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验。

具体要求:

福利待遇：
1、高底薪+高提成：无责任底薪3000＋提成+全面培训，晋升后底薪+高额提成+现金奖+团队提成。无罚款扣款，正常上下班时间，不苛扣休息日。
2、公平的晋升机制，职业化管理。
3、完善的培训体系，行业精英讲师传授心得。
4、明确的品质规则，保护员工利益。
5、标准化培养，企业道路、价值观、业务规范流程等，助职员快速成长。
6、强大的后台支持系统（
7、o2o的方式改善客户体验，引领行业潮流趋势。


工作内容：
1.负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；
2.负责客户开发、积累和维护，与客户建立良好的业务关系!
3.了解客户需求，促成购房交易，并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作。

岗位要求：
1.中专及以上学历，热爱工作；欢迎2019届实习生；
2.;善于沟通，有较强的语言表达能力；
3.;有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸；
4.有较强的服务意识。

具体要求:

福利待遇：
1、高底薪+高提成：无责任底薪3000＋提成+全面培训，晋升后底薪+高额提成+现金奖+团队提成。无罚款扣款，正常上下班时间，不苛扣休息日。
2、公平的晋升机制，职业化管理。;
3、完善的培训体系，行业精英讲师传授心得。
4、明确的品质规则，保护员工利益。
5、标准化培养，企业道路、价值观、业务规范流程等，助职员快速成长。
6、强大的后台支持系统（
7、o2o的方式改善客户体验，引领行业潮流趋势。


工作内容：
1.负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；
2.负责客户开发、积累和维护，与客户建立良好的业务关系！
3.了解客户需求，促成购房交易，并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作。

岗位要求：
1.中专及以上学历，热爱工作；欢迎2019届实习生；
2.善于沟通，有较强的语言表达能力；
3.有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸；
4.有较强的服务意识。

具体要求:

福利待遇：
1、高底薪+高提成：无责任底薪3000＋提成+全面培训，晋升后底薪+高额提成+现金奖+团队提成。无罚款扣款，正常上下班时间，不苛扣休息日。
2、公平的晋升机制，职业化管理。
3、完善的培训体系，行业精英讲师传授心得。
4、明确的品质规则，保护员工利益。
5、标准化培养，企业道路、价值观、业务规范流程等，助职员快速成长。
6、强大的后台支持系统（
7、o2o的方式改善客户体验，引领行业潮流趋势。


工作内容：
1.负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；
2.负责客户开发、积累和维护，与客户建立良好的业务关系!
3.了解客户需求，促成购房交易，并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作。

岗位要求：
1.中专及以上学历，热爱工作；欢迎2019届实习生；
2.;善于沟通，有较强的语言表达能力；
3.;有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸；
4.有较强的服务意识。

具体要求:

岗位职责：1、?负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；2、?陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务；3、?负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。任职资格：1、年龄在20—30周岁，大专以上学历；2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神；3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪；4、普通话流利；5、有相关经验者优先。

具体要求:

岗位职责：1、?负责客户的接待、咨询工作。2、有相关经验者优先，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；3、?陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务；4、?负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。任职资格：1、年龄在20—30周岁，大专以上学历；2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神；3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪；4、普通话流利；因公司新店开设，现急需招聘人员，好好思考一下，一个月或两个月60天你卖不出一套房子吗？我们为您提供：1、薪资福利：带薪培训＋高额提成高达70%＋住房补贴+后期社会保险；公司员工待遇：打酱油5000/月；努力做8000/月；认真努力做15000/月；不要命的做50000/月；幸运星100000/月；2、不同职级成熟完善的培训体系，包括：带薪岗位培训，晋升进阶培训等。3、社保五险＋出国旅游+季度性野外拓展活动＋全年在职培训＋宽阔的晋升空间。

具体要求:

一、职位要求：1、高中以上学历，性别不限，有无经验均可；2、热爱工作，善于沟通、表达，有上进心，肯努力。二、岗位职责：1、客户的接待、咨询，为客户提供专业的房地产经纪服务；2、负责房源的开发、维护，房屋的买卖和租赁，促成成交；3、协助双方合同签署、办理过户手续以及贷款事项等。三、福利待遇：1、试用期底薪+提成，转正后高提成42%-80%；2、每月话费补贴、绩效奖、全勤奖，年底年终奖；3、公司福利，节假日礼品、公司旅游、职业培训。只要勤奋努力，踏实肯干，年薪10万不是梦，优秀的，收入更高。工作时间：8:30-17:30，月休4天。

具体要求:

一、职位要求：1、高中以上学历，性别不限，有无经验均可；2、热爱工作，善于沟通、表达，有上进心，肯努力。二、岗位职责：1、客户的接待、咨询，为客户提供专业的房地产经纪服务；2、负责房源的开发、维护，房屋的买卖和租赁，促成成交；3、协助双方合同签署、办理过户手续以及贷款事项等。三、福利待遇：1、试用期底薪+提成，转正后高提成42%-80%；2、每月话费补贴、绩效奖、全勤奖，年底年终奖；3、公司福利，节假日礼品、公司旅游、职业培训。只要勤奋努力，踏实肯干，年薪10万不是梦，优秀的，收入更高。工作时间：8:30-17:30，月休4天。

具体要求:

岗位职责：1、?负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；2、?陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务；3、?负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。任职资格：1、年龄在20—30周岁，大专以上学历；2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神；3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪；4、普通话流利；5、有相关经验者优先。

具体要求:

岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格：1、大专及以上学历，市场营销等相关专业；2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；5、有责任心，能承受较大的工作压力；6、有团队协作精神，善于挑战。

具体要求:

因公司新店开设，现急需招聘人员，好好思考一下，一个月或两个月60天你卖不出一套房子吗？我们为您提供：1、薪资福利：带薪培训＋高额提成高达70%＋住房补贴+后期社会保险；公司员工待遇：打酱油5000/月；努力做8000/月；认真努力做15000/月；不要命的做50000/月；幸运星100000/月；2、不同职级成熟完善的培训体系，包括：带薪岗位培训，晋升进阶培训等。3、社保五险＋出国旅游+季度性野外拓展活动＋全年在职培训＋宽阔的晋升空间。任职要求：1、有无经验亦可，优秀应届生、退伍军人和有销售经验优先考虑3、100%自信，4、做好细节，才能事半功倍。5、受挫力，有不折不挠的勇气，谁笑到*后，谁才会是赢！岗位职责：1、了解和发掘客户需求，为客户提供专业的置业咨询服务。2、推荐合适房源，促成成交。3、做好客户售后服务

具体要求:

因公司新店开设，现急需招聘人员，销售是个很锻炼人的岗位，对自己的提升进步是很快的好好想一下，一个月甚至两个月60天的时间你会卖不出一套房子吗？任职要求：1、有无经验亦可，优秀应届生、退伍军人和有销售经验优先考虑3、100%自信，4、做好细节，才能事半功倍。5、受挫力，有不折不挠的勇气，谁笑到*后，谁才会是赢！岗位职责：1、了解和发掘客户需求，为客户提供专业的置业咨询服务。2、推荐合适房源，促成成交。3、做好客户售后服务我们为您提供：1、薪资福利：带薪培训＋高额提成*高70%＋住房补贴+后期社会保险；公司员工待遇：打酱油5000/月；努力做8000/月；认真努力做15000/月；不要命的做50000/月；幸运星100000/月；2、不同职级成熟完善的培训体系，包括：带薪岗位培训，晋升进阶培训等。3、社保五险＋出国旅游+季度性野外拓展活动＋全年在职培训＋宽阔的晋升空间。

具体要求:

因公司新店开设，现急需招聘人员，岗位职责：1、?负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；2、?陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务；3、?负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。任职资格：1、年龄在20—30周岁，大专以上学历；2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神；3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪；4、普通话流利；5、有相关经验者优先。

具体要求:

岗位职责：1、?负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；2、?陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务；3、?负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。任职资格：1、年龄在20—40周岁，高中以上学历；2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神；3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪；4、普通话流利；5、有相关经验者优先。

具体要求:

招聘了：本公司从事房地产销售。 [微笑]谁家有闲置的[捂脸] 小姑子，[握手]小叔子 小姨子，[握手]小舅子 大表嫂，[握手]大表哥 二表嫂，[握手]二表哥 姐妹，[握手]兄弟 女同学，[握手]男同学 女朋友，[握手]男朋友 还有需要找工作的， 换工作的，请联系我180****0097 我们需要志同道合的人，我们期盼让情怀落地的85后，我们更渴望超越梦想的90后00后小鲜肉！我在这里等着你！ ..【薪资待遇】.. . 努力干3000--5000元/月 ..使劲干5000--8000元/月 …当成自己的事情玩命干，工资你说了算 ..【要求】.. 1.健康+鲜活的[憨笑] 2.嘴巴和行动并用的[太阳] 3.责任与荣誉高于一切的[拳头] ..【优先录用】.. 1.为生活所迫，为钱所困的[奋斗] 2.已婚生子，娃娃好几个的[奋斗] 3.负债数万，有车贷有房贷的[奋斗] 4.没有工作经验但有上进心的

具体要求:

招贤纳士 【台州房向标房地产，2018请君来战】广招天下豪杰： 诚招职位: 房产销售100名 男女不限，有无经验均可 ，45%-70%同行业最高提成，好好做，你自己就是老板，欢迎团队入驻！ 联系：包经理158****3303

具体要求:

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具体要求:

1、初中以上学历； 2、工作细致认真，责任心强，具有较强的团队合作精神； 3、单休，8小时制，节假日福利 4、请直接打电话，投简历我们可能没法及时看到，谢谢

具体要求:

   工作职责：
   1、制订培训方案：包括一线员工“五轴心知识”培训；新招聘员工培训计划；操作人员多岗位、多技能培训、pdca培训；组织质量体系培训；专业知识培训等各类培训
   2、培训计划实施：按照年度培训计划及月度培训计划等，有效组织、协调，有效实施年度培训计划。
   3、跟踪培训结果：确保培训的组织实施能有效达成预期效果和目标，为配合组织业务发展提供持续保障
   4、全员参与：调整“pa”交通网；组织“合理化作业指导书”学习，提高合理化建议数量；开展以生产为中心的合理化建立，提高生产率；鼓励操作员工参与grp，提高合理化建议实现率；提高多技能人员率；合理化奖励实施。
   5、信息交流：信息板信息发布、跟踪、检查；树立公司形象，采取多种信息交流方式，增强职工凝聚力，对各种信息的采集、综合、汇总、交流、发布。
   6、员工活动开展：通过员工活动等方案策划，能有效活跃公司氛围，提升员工的精神面貌。

基本任职资格：

1、本科以上学历，管理学、心理学或相关专业 

2、四年以上制造业培训管理工作经验，有员工活动开展工作经历，具备较强的培训、员工活动策划及组织能力 

3、有较强的承压能力，细心，有强烈的责任心

4、英文能力优良，英文可作为工作语言者优先考虑

具体要求:

对顾客有耐心，做事细心，遵守公司规章制度，有制作奶茶经验者优先

具体要求:

1、 在项目部领导的直接领导下开展工作，贯彻安全第一、预防为主的方针，按规定搞好安全防范措施，把安全工作落到实处，做到讲效益必须讲安全，抓生产首先必须抓安全；
2、 认真熟悉施工图纸，调查工程概略，绘制现场平面布置图，搞好现场布局，对设计要求、质量要求、详细作法要有清楚的调查，组织班组仔细按图施工；
3、 熟习建立工程构造特征与关键部位，控制施工现场的四周环境、社会（含拆迁等）和经济技术条件；担任本工程的定位、放线、抄平、沉降观测记载等，合理安排、科学引导、顺利完成本工程的各项施工任务。
4、 协同项目部领导，保证施工顺利进行，维护企业的信誉和经济利益，并协助施工监理、与施工班组一同核实工程量、进步工程量精确性。
5、 编制文明工地实施方案，根据本工程施工现场合理规划布局现场平面图，安排、实施、创建文明工地；
6、 参加工程施工项目标施工现场勘探、测量、施工组织和现场交通平安防护设置等详细任务，组织班组起劲完成暂时设备修筑等工程义务，对施工中有关问题实时处理，向上申报并保证施工进度；
7、 合理调配生产要素，严密组织施工确保工程进度和质量，督促检查项目部施工现场的各有关情况；
8、 向各班组下达施工任务书及材料限额领料单；督促施工材料、设备按时进场，并处于合格状态，确保工程顺利进行；
9、 参加图纸会审和工程进度计划的编制；
10、 上报施工进度、质量,处理现场问题，进行施工监督和隐蔽工程的验收工作；
11、 参加班组技术交底、工程质量、平安生产交底、操作办法交底。严守施工操作规程，严抓质量，确保平安，担任对新工人上岗前培训，教育催促工人不违章功课；
12、 负责组织项目部进行施工现场内的搬运、储存、包装、防护、成品保护及交付前后的养护工作。
13、 收集、管理有关安全、文明施工和定置管理的有关资料；
14、 对施工现场的安全、文明及定置管理进行日常检查，并协助项目部做好各项工作；完成领导临时交办的工作。

具体要求:

经纪人：没有底薪，提成比例高，收入可高达30000以上1、高中及以上学历，有证券从业资格或通过从业资格考试，?2、品行端正、诚实守信，积极、进取，业务知识学习能力强，3、有较好客户资源或有证券、银行、保险从业经验客户资源丰富者优先4、年龄20-50周岁。5、遵纪守法，视合规为第一底线。备注：1、工资待遇：面议，公司有五险一金，2、工作地点：浙江省台州温岭市太平街道锦屏路158、160号。3、工作时间：每周一到周五早上8:30-11:30下午13:00-17:00，国家法定假期及周末均休息，4、联系人：朱春兰，0576-82310001/137366898495、联系地址：浙江省温岭市太平街道锦屏路158、160号湘财证券。

具体要求:

岗位职责：1.独到的眼光和亲和力；2.要有良好的个人气质，文化基础，人格素养；3.具备敏锐的市场洞察力。4.交际能力强者优先录用5.底薪3000起?（3人每月）星探的工作就是通过各种渠道，帮助公司招募网红主播艺人，可以通过聊天软件、直播app私信、线下地推、招聘网站简历等渠道。公司给与辅助与指导。完成每月给予任务的可以得到底薪补助，待遇优厚在家里就可以做?利用下班的空闲时间?就可以帮助公司招募艺人?招募到的艺人与你绑定?主播的每月流水?星探都能拿到优厚分成?欢迎上班族?以及非上班族的疯狂私信?待遇问题?工作问题?请疯狂私信?投掷简历

具体要求:

1、负责推动明星艺人和新艺人的经纪工作、演出活动安排、管理；2、负责带领经纪人艺人演艺生涯的发展规划；3、负责艺人与媒体关系的维系及开拓工作；4、负责艺人与广告、公关、活动公司等合作工作；5、?协助进行娱乐市场/行销调查及分析工作；6、需要户外工作时候能随时出差

具体要求:

岗位职责：1、根据项目的建设规划，组织开展线路,航测等方面勘测；2、对项目工程建设过程进行指导、监督；3、对项目建设及后期运营过程中相关问题进行准确的分析或预测；4、根据设计方案组织现场施工，并提出相应的改进建议。5、具体面议任职资格：1、大专及以上学历，工程测量、航测，地理信息等相关专业毕业；2、2年以上相关行业工程施工经验；3、gps、全站仪操作熟练；4、南方cass、autocad操作熟练；道亨软件熟练；5、具有工程现场管理和技术指导经验，能分析处理运行技术问题，指导操作人员作业；6、有较强的沟通能力和敬业精神。

具体要求:

岗位职责：1、挖掘有潜质的线上主播；2、负责协调配合公司各部门，筛选合适的有潜质的实力主播任职资格：1、年龄18-30岁2、市场营销、艺术、传媒相关专业优先；3、性别不限、年龄不限；4、有敏锐的眼光，待人温和，有亲和力，抗压能力强，能接受有弹性工作；5、执行力强，目标感强，思维敏捷，良好的口才；6、较强的沟通、协调和团队协作能力；7、具有良好的道德品质，诚实守信、能吃苦耐劳。联系电话：15677170707

具体要求:

岗位职责：1、配送老人药物做好对老人的治疗工作；2、观察老人的病情转化情况。任职资格：1、护理及相关专业大专及以上学历；2、一年以上工作经验，有护士上岗证优先；3、亲和力强，富于爱心，踏实敬业。

具体要求:

岗位职责：员工餐厨师，每日2餐
岗位要求：吃苦耐劳，适应早班

具体要求:

岗位职责：1：能有较强的电话沟通能力；2：身边有主播美女资源优先；

具体要求:

任职资格：
1、具备证券从业/证券经纪人资格；
2、具有相关金融，证券工作经验或客户资源者优先。
工作职责：
1、利用自身资源,积极开拓客户；
2、落实全面理财服务的理念与标准化服务规范，为客户提供投资咨询服务；
3、无考核及产品销售压力，提成比例丰厚。

台州市府大道证券营业部
联系人：金先生  
电话号码：13586169330
0576-88199808  

电子邮箱：jinweizheng@foundersc.com
地址：椒江市府大道199号

具体要求:

本公司属于“钱江摩托”下属公司简称“钱江锂电”，主要生产储能电池、动力电池；因公司扩大生产规模现需招聘男女员工（18-30岁）多名， 上班时间：8:00-11:00，12:00—17:00， 加班18:00—根据公司生产情况而定； 公司福利： 补助生活费20元/天、水电费20元/月、外宿费100元/月、绩效奖100元/月、工龄奖100元/月、生日费50元、特殊岗位500元/月、包底薪2500元/月、加班费另算；综合工资3500元/月以上。 岗位要求： 1.能吃苦耐劳， 2.能适应夜班， 3.服从安排， 4.能适应晚上加班。

具体要求:

任职要求： 1、大专及以上学历（有优质客户资源的条件可适当放宽）； 2、具有证券从业资格及优质客户或渠道者优先(无从业资格者,可通过公司培训取得资格后,办理入职手续)； 3、具备较强的亲和力，良好的沟通能力，能够独立开发并管理客户与渠道； 4、具备较强的客户沟通能力，良好的团队合作能力以及市场开拓能力。 薪酬待遇： 1、工作时间自主安排 2、50%的业务提成 3、提供专业的知识技能培训 4、强大的资讯产品、证券产品和分析师团队、研究团队的技术支持。

具体要求:

岗位职责：1、负责拓展销售渠道，开发新客户，销售公司发行或代销的金融理财产品；2、负责维护销售渠道，维护老客户，为客户提供理财咨询等服务；3、负责收集市场信息和客户建议，向客户传递公司产品与服务信息；4、负责为客户提供金融理财的合理化建议，为客户实现资产保值增值；5、负责向客户提供与证券经纪业务相关的服务工作；6、负责组织并策划高级营销活动，开发高端市场；7、负责为客户提供各种综合性基础理财咨询服务任职资格：1、专科及以上学历；2、具有广泛的客户资源和金融营销经验者优先考虑；5、具有较强的沟通能力和客户开发能力；6、具有很强的工作责任心和良好的人际关系；7、具有较强的团队合作精神，能承受一定的工作压力；8、具有证券从业资格。 59

具体要求:

职位详情 1、接受学校分配的教学任务,根据教学大纲 要求与学生情况因材施教,完成课程的教授备 课、准备教案。 2、重视教学实效,认真做好学生调查,掌握 学生对知识的吸收率和巩固率,根据反馈信息 改进教学方法,正确处理好课中师生的双边关 系,使学生乐学、会学。 3、完成学校安排的的其他工作及各项活动 任职要求 1形象佳,善于与家长沟通,普通话标准 2演奏水平过硬,具有丰富的教学经验 3热爱音乐教学工作,善于和儿童沟通,具有 较强的亲和力和课堂控制能力; 4音乐学院专业专科及以上学历。

具体要求:

任职要求： 1、大专及以上学历（有优质客户资源的条件可适当放宽）； 2、具有证券从业资格及优质客户或渠道者优先(无从业资格者,可通过公司培训取得资格后,办理入职手续)； 3、具备较强的亲和力，良好的沟通能力，能够独立开发并管理客户与渠道； 4、具备较强的客户沟通能力，良好的团队合作能力以及市场开拓能力。 薪酬待遇： 1、工作时间自主安排 2、50%的业务提成 3、提供专业的知识技能培训 4、强大的资讯产品、证券产品和分析师团队、研究团队的技术支持。

具体要求:

1.按规定参加公司组织的合规培训。 2.遵守证券从业人员行为规范，不炒股，不为客户配资提供便利等。 3.积极拓展市场，做好个人名下客户关系维护。

具体要求:

岗位职责：
1、负责办理员工入职、离职、调任、升职等手续；考勤管理与相关文件存档；
2、编制员工工资报表，保证工资的按时发放；
3、解决与薪资管理相关的日常管理问题，向直接上级提供合理有效的建议；
4、负责员工各项福利保险统计、制表、缴费、基数核定等工作；
5、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
6、管理员工档案，处理员工关系，办理员工社保、公积金及其他福利手续；
任职资格：
1、大专以上学历，人力资源管理、劳动经济学或其他相关专业；
2、一年以上薪酬、绩效、员工关系模块实操经验，熟悉社保、公积金流程；
3、熟悉劳动法律法规及相关政策，对数字敏感，熟练操作excel等办公软件；
4、服务意识强，良好的沟通能力，耐心细致，富有责任心，团队协作意识较强。

具体要求:

1.按规定参加公司组织的合规培训。 2.遵守证券从业人员行为规范，不炒股，不为客户配资提供便利等。 3.积极拓展市场，做好个人名下客户关系维护。

具体要求:

岗位职责：
1、负责办理员工入职、离职、调任、升职等手续；考勤管理与相关文件存档；
2、编制员工工资报表，保证工资的按时发放；
3、解决与薪资管理相关的日常管理问题，向直接上级提供合理有效的建议；
4、负责员工各项福利保险统计、制表、缴费、基数核定等工作；
5、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
6、管理员工档案，处理员工关系，办理员工社保、公积金及其他福利手续；
任职资格：
1、大专以上学历，人力资源管理、劳动经济学或其他相关专业；
2、一年以上薪酬、绩效、员工关系模块实操经验，熟悉社保、公积金流程；
3、熟悉劳动法律法规及相关政策，对数字敏感，熟练操作excel等办公软件；
4、服务意识强，良好的沟通能力，耐心细致，富有责任心，团队协作意识较强。

具体要求:

岗位职责：
1、负责处理厨房的运作及行政事务；
2、执行餐饮经理下达的各项工作任务和工作指示；
3、负责制订厨房的各种工作计划；
4、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任；
5、保持对厨房范围的巡视，对下属员工进行督导，及时解决现场发生的问题，帮助下属提高工作能力；
6、督导厨房各分部主厨对食品原料的管理，使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量，合理地控制食品成本；
7、妥善处理客人对出品的投诉；
8、检查厨房所属各岗位员工的操作规范；
9、保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训，使之不断提高；
任职资格：
1、年龄三十岁以上，高中以上学历，身体健康、精力充沛，二年以上厨师长工作经验；

具体要求:

岗位职责
1.为宾客提供专业，友好，高效，热情的电话叫早服务；
2.掌握每日抵电宾客名单，特别是重要宾客和回头客，了解他们的特殊要求；
3.负责及时准确的将宾客的留言输入系统中；
4.确保所有宾客的询问和要求，都得到专业的帮助和热情友好的态度；
5.确保所有电话的转接是按专业标准，并且有礼貌；
6.熟知酒店所能提供给宾客和来访者的服务和设施；
7.了解酒店的各营业部门及营业时间和经营范围。
岗位要求
1.中专及以上学历；
2.说话口齿清楚，音质优美，反应敏捷；
3.能适应倒班工作。

具体要求:

1、高中以上学历； 2、有人力资源等相关工作经验者优先考虑； 3、熟练使用各种办公软件； 4、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力。

具体要求:

1. 高中以上学历，优秀初中生也可考虑；
2. 有水果行业销售相关工作经验者优先；
3. 具有较强的沟通能力和服务意识，吃苦耐劳；
4.年龄18-30岁，身体健康，有上进心，责任心；

具体要求:

工作范围:
1、利用公司提供的渠道和资源开发与服务客户
2、解读市场资讯和公司研究报告，向客户传递投资观点及建议；
3、定期开展客户回访，了解和记录客户需求和意见，持续改进客户服务品质；
4、向客户传递公司提供的证券投资信息、研究报告及金融产品，提升客户价值。

岗位要求:兼职
1、高中以上学历，银行等金融机构从业经验优先；
2、须具备证券执业资格
3 具有较好的客户资源和社会资源，有较强的风险控制意识

福利待遇：无底薪 高绩效上不封顶
简历投递至邮箱89991633@qq.com
联 系 人：陈总
联系电话：  180****0505
联系地址： 温岭市人民东路

具体要求:

岗位职责：
1、按照生产经理要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务；
2、按工艺要求进行生产操作；
3、服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务；
4、完成领导交办的临时工作。
任职资格：
1、18周岁以上，初中以上学历；
2、吃苦耐劳，有责任心。

具体要求:

渠道拓展，客户服务和营销 有良好的沟通能力和团队合作精神。 有较好的口头表达能力和产品推广能力。 诚实守信有强烈的责任心和良好的职业道德操手 有市场营销客户服务或金融从业经验

具体要求:

1、要求年龄20周岁到50周岁之间； 2、高中以上学历； 3、正直敬业，勤思好学，热爱团队生活，无不良记录； 4、有经商、自主创业经历者优先考虑； 5、薪资上不封顶、有新人训练津贴、季度奖等等； 6、上班时间：周一至周五早上8:30-10:00，每周双休。

具体要求:

1. 高中以上学历，优秀初中生也可考虑；
2. 有水果行业销售相关工作经验者优先；
3. 具有较强的沟通能力和服务意识，吃苦耐劳；
4.年龄18-30岁，身体健康，有上进心，责任心；

具体要求:

1、28-45周岁；身体健康、无传染疾病、勤快利索、厨艺好、有责任心、认真仔细、能吃苦耐劳、对工作有责任心，服从工作安排。 2、给公司做员工餐、会炒大锅小锅菜、做好日常的成本控制，杜绝食品原材料的浪费。 3、搞好个人卫生和食品卫生，确保食品安全。 4、有单位食堂工作经验。

具体要求:

有金融或房产销售经验，吃苦耐劳，诚实，诚信，服务意识好