工作性质：

全职

年龄要求：

25岁-52岁

招聘人数：

10人

职位类别：

普工/操作工

工作地址：

温岭市东部新区第三街浙江大农机器有限公司

职位福利：

餐补,8小时工作制,公费培训,公费体检,五险,生日福利,节日福利

工作性质：

全职

年龄要求：

不限

招聘人数：

1人

职位类别：

电子工程师/技术员,技术研发工程师

工作地址：

浙江省台州市温岭市石塘镇上马工业区

职位福利：

工作性质：

全职

年龄要求：

18岁-40岁

招聘人数：

50人

职位类别：

技工普工

工作地址：

泽国镇桥伍村丁家

职位福利：

餐补,房补,班车接送,住房公积金,8小时工作制,双休,国家法定假,全勤奖,年终奖,工龄工资,公费体检,五险,生日福利,节日福利,高温补贴,岗位晋升

工作性质：

全职

年龄要求：

不限

招聘人数：

若干

职位类别：

技工普工

工作地址：

温岭市东部新区千禧路24街

职位福利：

餐补,包吃,包住,五险

工作性质：

全职

年龄要求：

22岁-40岁

招聘人数：

10人

职位类别：

工程/机械绘图员,项目管理

工作地址：

温岭市东部新区第三街浙江大农机器有限公司

职位福利：

餐补,房补,交通补助,住房公积金,8小时工作制,带薪年假,国家法定假,试用期全薪,年终奖,项目奖,包吃,包住,五险,生日福利,节日福利,岗位晋升

工作性质：

全职

年龄要求：

不限

招聘人数：

1人

职位类别：

技术研发工程师

工作地址：

浙江省温岭市东部新区24街西

职位福利：

餐补,交通补助,话费补助,8小时工作制,国家法定假,试用期全薪,全勤奖,年终奖,包住,五险,节日福利

工作性质：

全职

年龄要求：

30岁-50岁

招聘人数：

1人

职位类别：

产品工艺/制程工程师

工作地址：

温岭市新河镇上莫工业区—上莫桥过桥右转300即到

职位福利：

包住,五险

工作性质：

全职

年龄要求：

不限

招聘人数：

若干

职位类别：

工作地址：

温岭-东部新区-松航南路19号浙江东音科技有限公司东门

职位福利：

五险,公积金,培训,节日礼物,免费班车,加班补贴,话费补贴,岗位晋升,学历补贴

工作性质：

全职

年龄要求：

不限

招聘人数：

若干

职位类别：

工作地址：

温岭-城东街道-九龙大道507（京都尚品豪庭）2f

职位福利：

五险,年终奖,旅游,培训,带薪年假,节日礼物,交通补贴,话费补贴,岗位晋升

工作性质：

全职

年龄要求：

不限

招聘人数：

若干

职位类别：

工作地址：

温岭-大溪镇-前瓦屿村（光陆机电有限公司内—善水泵业）

职位福利：

节日礼物,加班补贴

工作性质：

全职

年龄要求：

不限

招聘人数：

若干

职位类别：

工作地址：

温岭-泽国镇-南众机床创业园

职位福利：

工作性质：

全职

年龄要求：

不限

招聘人数：

若干

职位类别：

工作地址：

温岭-城西街道-温岭市城西街道机电园区九龙大道 下岙村1-91

职位福利：

五险

工作性质：

全职

年龄要求：

不限

招聘人数：

若干

职位类别：

工作地址：

温岭-松门镇-松门镇东南工业区

职位福利：

工作性质：

全职

年龄要求：

不限

招聘人数：

若干

职位类别：

工作地址：

温岭-大溪镇-大溪镇沈岙工业区

职位福利：

五险

工作性质：

全职

年龄要求：

不限

招聘人数：

若干

职位类别：

工作地址：

温岭-城东街道-科技路5号

职位福利：

五险,旅游,加班补贴

工作性质：

全职

年龄要求：

不限

招聘人数：

若干

职位类别：

工作地址：

温岭-箬横镇-东浦工业区（舜浦帽业）

职位福利：

五险,节日礼物,岗位晋升

工作性质：

全职

年龄要求：

不限

招聘人数：

若干

职位类别：

工作地址：

温岭-东部新区-东部新区金塘北路52-6号 27街麒元

职位福利：

五险,年终奖,培训,带薪年假,节日礼物

工作性质：

全职

年龄要求：

不限

招聘人数：

若干

职位类别：

工作地址：

温岭-大溪镇-东桥中路318号

职位福利：

五险,培训,节日礼物,加班补贴,话费补贴,岗位晋升

工作性质：

全职

年龄要求：

不限

招聘人数：

若干

职位类别：

工作地址：

温岭-东部新区-东部新区金塘南路88号

职位福利：

五险,节日礼物,加班补贴,交通补贴,岗位晋升

工作性质：

全职

年龄要求：

不限

招聘人数：

若干

职位类别：

工作地址：

温岭-石塘镇-上马工业区福港路100号

职位福利：