具体要求:
任职要求:
1.大专及以上学历,文科类专业优先;
2.十年以上相关工作经验;五年以上具备团队管理经验;熟悉掌握行政业务管理策略,具备建筑行业相关工作经历优先考虑;
3.有良好的服务意识,具备较强的组织和沟通协调能力;具有一定的文字功底,逻辑性强,善于归纳、总结和提炼;
4.身心健康、品貌端正。
职责描述:
1、统筹管理公司各项人事、行政事务工作;
2、负责公司各项事务的上传下达,检查落实情况,及时跟进与反馈;
3、负责相关会议的组织以及督办会议决议、制度的落实和执行;
4、负责公司的接待工作及外联关系的建立、维护;