具体要求:
【培养路径】
1、设置管培期,专业导师带教;
2、多部门轮岗,深入了解集团各核心部门;
3、多职位发展方向,寻找*适合未来合伙人的发展规划。
【岗位职责】
1、收集、分析供应商信息、价格信息,选择供应商,进行询价、比价、定价,协助内部核价工作,进行采购商务谈判工作;
2、开发供应商,并做好对供应商的指导、改善等供应商维护工作;
3、跟踪、监督物料到货情况,及时反馈采购材料的质量、数量、到货时间等相关信息;
4、负责采购计划的接收与执行,公司日常采购下单、签合同。谈判工作;
5、协同财务部做好供应商付款事项、协助财务部做好应付账款资金平衡,负责进项发票的入账,协助财务确保进销项的合理性。
职位要求:
1、25届本科及以上毕业生,流体机械、机械设计制造及其自动化、机械工程、能源与动力工程、工商管理、采购管理等相关专业。
2、需正直勇敢,面对困难毫不退缩,勇于担当工作中的重要责任
3、具有较强的沟通和组织协调能力,积极乐观、吃苦耐劳
4、以目标为导向,不断学习创新,提升自身工作能力
5、具备强大的内驱力,积极发展自我,追求更高的工作成就
6、具有丰富的社会实践经验,社团、学生会或班级管理工作经验者优先;
7、英语水平:cet4/6及以上。